一、太平人寿的内勤待遇怎么样?
太平人寿内勤待遇工资比较固定的一个岗位,综合收入会在3000元到4000元。如果自己表现出色的话,可能要达到4500元。
二、天津天士力内勤待遇怎么样?
待遇比较一般。主要从事管理服务岗位,相对比较辛苦,偶尔需要加班,待遇不高,基本工资加绩效工资,加班有加班费,工作内容比较简单,日常的文件汇总整理,资料收集等内容,工作强度不大,总体还可以,待遇与其它技术岗位相比差距较大,慎重考虑。
三、国寿内勤待遇怎么样?
别来中国人寿,你会抑郁的,加班到晚上10点都算早的,一月工资2000元,没有假期!付出与回报不成正比!
四、华夏人寿内勤待遇怎么样?
这个要看你是在那个地方的华夏了,并且还有在哪个部门。
我以我们这边的华夏为例,如果是个险或者是银保内勤待遇会相对高一些,普通员工在4000-5000左右,如果是运营部相对会低一些在3000-4000,当然什么社保与公积金都是非常正规的。以上只作为参考,有时候工资也会有突破,比如之前我一个朋友做过银保内勤,别人都拿4000多,他可以拿到6000多,有时候工资可以谈的,谢谢。
五、阳光人寿内勤待遇怎么样?
答,该公司内勤员工工资不算高,还是要根据各个科室工作性质,工作量,工作能力技术等决定工资多少。但是,该公司对员工们的福利还是可观,比如,国家规定的每个法定节日,双休制等,一切按照相关规定放假,同时给每位员工发放节日礼品,比如春节`发放新春礼品,请明放假,端午节礼品,8月中秋,十月国庆,新年元旦等都按时节发放礼品。
六、阳光保险内勤待遇怎么样?
1 待遇一般2 阳光保险内勤的工作性质相对较轻,因此薪资待遇也相对较低,而且也受到保险行业竞争激烈的影响。3 除了薪资待遇外,阳光保险也提供员工福利、培训机会等方面的支持,这些也是考虑工作的另一方面。此外,个人的能力和表现也会对待遇有一定的影响。
七、物业财务内勤主要做什么?物业财务内勤主要做?
主要工作为,按规定日常物业费的收取,和扬业维护费用支出业务报销办理,同时负责会计帐目的登记,凭证制作,审核,制作会计报表等。
八、新华保险内勤待遇?
新华保险作为目前能排进全国全十的保险公司,内勤的福利待遇是很好的,首先五险两金,吃饭补贴,生日慰问,过节费等福利都有,工资平均年薪能达到15-20万。如果做到部门长或者分公司老总,年薪30-50万,甚至更高。另外五险一金的比例也是按照最高档位缴纳。
九、平安内勤深圳待遇怎么样?
平安内勤深圳待遇,基本工资会在4000元到6000元左右,内勤是一个固定的岗位,工资没有什么太大的浮动
十、泰康人寿正式内勤待遇怎么样?
泰康人寿正式肉勒待遇怎么样?
泰康人寿正式内勤待遇还是相当好的,交五险一金,每天工作时间八个小时,每个月员工工资都是在伍仠元左右,每个月工资按时发放,按国家法定假日正常休息,每天中午都是在公司食堂吃饭,每年公司还组织旅游一次。