退休人员发生工伤怎么处理？

一般来说，处理退休人员工伤的问题需要遵循以下步骤：

1. 报告工伤：一旦发生工伤，应立即通知雇主或相关负责人。在某些国家，您可能需要在事故发生后的一定时间内报告工伤。

2. 就医：受伤后，应尽快就医以确保得到适当的治疗。保存所有与工伤相关的医疗记录和账单，以备将来索赔之用。

3. 了解适用法规：了解所在国家或地区的相关法规，以确定退休人员发生工伤时可获得的权益和赔偿。这可能包括工伤保险、医疗保险、退休金等。

4. 提交索赔：根据所涉及的法规，提交工伤索赔。这可能需要提供医疗证明、事故报告以及与工伤相关的其他文件。

5. 索赔审核：相关部门将对您提交的索赔进行审核。审核过程可能因国家和地区而异，但通常包括核实文件、调查事故和确定赔偿金额等步骤。

6. 赔偿：如果索赔获得批准，您将根据所涉及的法规和政策获得相应的赔偿。这可能包括医疗费用、误工费、残疾赔偿等。

请注意，以上建议仅供参考，并不构成法律意见。在处理退休人员工伤问题时，建议您咨询专业律师或相关部门以获取准确信息。