中原银行柜员的工作职责是什么？

一、中原银行柜员的工作职责是什么？

给客户按制度要求办理柜面业务、营销、打电话、保证每天账实相符。

二、江西银行柜员待遇？

工资收入 月薪:7000元 年终奖:20000元 五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金 上班时间 经常晚下班 周六周日偶尔加班 柜员,理财经理,大堂经理,运营主管,副行长,行长。晋升空间小,除非有关系。柜员工资最低,小城市还可以。 上班节奏很快,基本很难准时下班,经常加班到很晚。周末也经常加班,没有加班补助,只有规定国家节假日才有补助。

工作压力大,瞬息万变的规章制度。业绩考核,全员考核。合规要求多各种人际关系。 除非有关系,没有关系资源,挺累的。

三、香港各大银行柜员待遇如何?

月薪2万左右，工作环境好，比较轻松，收入水平一般，在白领阶层中偏低。

四、泰隆银行，柜员待遇？

台州银行规模大于泰隆银行，柜员不建议来这两个银行，工资低，3000内。压力大，每月一考。要加班，晚上10点下班很正常。建议去稍大规模银行。

五、重庆邮政银行柜员待遇？

很好，中国邮政储蓄银行重庆分行平均工资为8046元/月,其中40%的工资收入位于区间6000-8000元/月,40%的工资收入位于区间10000-12000元/月。据分析数据统计,中国邮政储蓄银行重庆分行年终奖平均18000元。

六、恒升村镇银行柜员待遇？

相对较高恒升村镇银行柜员的薪资水平相对较高，普遍在当地的就业市场上也属于比较优厚的职业之一。同时，这些银行还提供有较完善的福利待遇，例如年度健康体检、带薪年假等，这些都为柜员提供了较好的工作保障。当然，不同的地区和不同的银行之间待遇会有些许不同，请在选择就业的时候做好调研。在成为一名恒升村镇银行柜员之前，需要通过相关考试，具备良好的基本职业素质和拥有相关的金融知识储备，想要从事这一职业需要有扎实的综合素质和专业知识储备。

七、宁波银行柜员待遇如何？

宁波银行柜员平均工资为7815元/月，其中33%的工资收入位于区间6000-8000元/月，25%的工资收入位于区间8000-10000元/月。宁波银行银行柜员平均年终奖为25655元。五险一金跟公积金是有交的。公积金的话交的比例是比较高的，有12%。

八、民生银行柜员待遇？

民生银行员工待遇在国有银行中待遇名列前茅的，但基本工资非常低，一般部门经理助理的职位的基本工资只有8000多，但是福利待遇特别好。

2009年目前民生银行正式员工共分4个等级A,B,C，其中A等级为行长级别岗位或营销人员的岗位，B为管理岗位可以管理A级别的营销人员，C为一般正式员工岗位。相同等级的岗位基数为1.3-1.0-0.8。即同等级ABC一年的待遇综合比。

2009年民生银行正式工薪资级别共13级，每级别7个档位。一般12-13级别为刚转正员工。

8-9级的员工相当于一些部门内的小组带头人。7级相当于部门经理助理。6级相当于副经理或支行副行长。5级别为部门总经理或支行行长。

若不考虑业绩，营销的情况，同级别的比较：A:B:C=1.3:1.0:0.8在民生银行内12-13级别薪资相差不大，大概一年就1-2万元的差距。

12级5档年总收入约为10万元左右。

9级开始基本上就是几何级别的上升，目前C9级5档的年总收入为20万元左右。

C8级5档收入能达30万元。B7（即部门经理助理）级大约50万元。之上在6、5别的部门副经理都在百万年薪以上。所以说网上的高管年薪都是骗人的，大概只是工资+部分福利。

按照这个比例网上高管的年总收入至少还能翻几番。

目前遗憾的是：民生银行基本工资特别低，如开头提到的，可能目前8级别的工资6000元一月只有是其他银行一般正式员工的标准，但如果真的这么想那你就错了。晒一下：2008年度上海一位C12级5档员工（转正满一年非营销）的总待遇：

1、工资：1400（所有6金已扣）*12月=168002、业绩奖金：约400*12月=48003、交通+讯补贴 800*12月=96004、福利卡（交通、联华、斯玛特之类的）600*12月=72005、季度奖金=10000*3+15000（第四季度就是年终奖）=450006、过节费：1500*3（元旦，中秋，五一）+2000*2（国庆、春节）=85007、高温费4个月+2个月翻倍（指当月工作日均气温超15天的对高温费进行翻倍）：1500*6=90008、培训费10000+书报费1000+旅游费2000+双薪2000=15000光这些加起来就有115900元，还不包括2年一次报销的服装费，和一些小费用。值得一提的是，目前民生银行开始为正式员工加了一个“企业年金”的福利，相当于第七金，最低档的正式员工也有一年1w左右，很不错的。所以千万不要被民生拿看似很低的工资吓跑，其实它很可能只是你年收入的十分之一。

九、开封中原银行待遇？

中原银行正式的员工待遇总体还算不错，但也要看跟谁比较了。

跟一般企业，厂矿相比，还算不错。有五险二金，基本工资也可以，福利也有。但内部差别太大，领导月收入轻松过万，普通员工也就两三千块钱。存款任务多了收入也可以。跟其他银行相比，工资福利偏低的多

十、洛阳中原银行待遇？

待遇还不错，在职朋职业圈上已有93位圈友现身分享，根据网友分享统计，中原银行平均工资为6551元/月，其中31%的工资收入位于区间4000-6000元/月，31%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计，中原银行年终奖平均26071元。 中原银行员工分享说：不是很清楚，我也不知道呀 我不是很了解，所以我也不能乱说。一般来说，银行的工资还高吧，公司的薪酬体系还是很完善的，不然也不会有那多人去银行了。