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2020上海教师招聘考试流程是什么啊?

272 2023-11-12 09:35 admin

2020上海教师招聘考试流程是什么啊?

这是小编根据往年各区官网上发布的公告信息进行的考试流程汇总(仅以第一批流程汇总),给准备今年准备上海教师招聘的同学们做个参考,今年各区教师招聘将在10月份左右陆续出公告。

1、静安

面试→区考(学科知识)→面试→心理测试→录职体检

2、长宁

用人单位审查→试教、专业学科(学科知识)→综合测试→面试→心理素质测试、体检

3、奉贤

综合测试→学科面试→综合评渣梁定→体检和心理素质测试

4、嘉定

学科知识测试→面试说课试教→由聘任委员会进行听课、面试、考核

5、杨浦

综合测试→心理素质→学科水平测试→专家面试→体检

6、松江

面试→区统一考试(学科知识)、面试→市心理及综合测试

7、金山

综合考核(试教、专业素养)→综合测试→体检、心理测试和政审

8、闵行

区教育局专业测试(学科知识)→综合测评→试教→心理测试和体检

9、徐汇

心理素质测试→综合测试→学科知识测拆绝试→面试→体检

10、宝山

综合测试→学科测试→面试→试教→体旅梁姿检

11、虹口

综合测评→笔试→面试→心理测试

12、黄浦

招聘单位初审、面试和试教→综合测试→身心健康检查→专家组面试

13、普陀

综合测试→专业笔试(学科知识)→面试→体检→心理测试和综合考核

14、青浦

组织考核(笔试、面试、试教)→区组织学科专业测试→体检、心理测试、考察

15、崇明

由上海市教育人才中心确定:进编考试(综合测试)和心理测试→面试试教→体检

以上就是上海各区的教师招聘考试流程,希望对你哟帮助,最后祝您早日上岸!

2020上海教师招聘考试公告暂未发布,但是你可以参考一下2019年静安亮搭陵教师招聘公告,敬戚下面是静安的招聘流程:

点击此处查看完整公告:2019静安区教师枝凳招聘公告

教师招聘考试面试何时进行?

您好,中公教育为您服务。

教师招聘考试面试流程如下几点:

(一)确定面试对象

面试是在笔试之后进行,笔试合格者才能进入面试。根据笔试总成绩从高分至低分,一颂袭般以拟招聘数1:3或1:5的比例确定面试人选。如果实际参加面试人数达不到规定比例要求的,按实际人数确定面试人选或相应调减招聘人数。

(二)面试报到抽签

考生一般需要提前20分钟到达指定地点报到,考试工作人员要核对考生身份证件和面试通知书等相关证件。之后,由工作人员组织面试考生采取抽签的方式决定面试顺序和考试内容(说课课题或试讲课题)。

注意事项:考生需要严格按抽签顺序、规定时间进行准备和面试,面试顺序一经确定,不得更改。若不服从考评组安排,擅自离开面试考场者,视为自动放弃面试资格。

(三)候考

考生抽签完毕后进入候考区准备考试,考试未结束不许随便离开,由考场工作人员监督。面试人员在面试前,要在工作人员的引导下,到指定地点做说课或试讲考核前的准备,不准高声喧哗。

(四)备课

在现场作准备时,指定教材一般已由考试组织者事先野陆兄准备好(注意留心公告,也可能要求考生自行携带教材),考生不准携带任何相关资料进入考场。考生根据指定教材、针对事先抽取的课题写说课稿或试讲稿。准备时间一般为30分钟左右。

(五)试讲或者说课

按照顺序,轮到某考生入场时,引导员将到候考室宣布:“请××号考生入场”。考生随同引导员到达考场门口,一般考场门是敞开的,考生可以直接进入,不必敲门,如门是关着的,考生需要敲门并获得考场内考官允许后方可以进入。

不允许引导员直接叫考生姓名,否则算严重违反考试纪律,一般引导员也只知道考生顺序编号。

(六)答辩环节

在答辩时,依据现场情况的不同,有“坐答”和“站答”两种形式。“坐答”即得到考官“请坐”的指令后,考生可以落座,回答考官提出的问题;“站答”即站立回答,往往站在指定位置回答考官提问。

(七)计算成绩

考官将各自对该考生的评分表交给计分员,核算分数。核算完毕,交给监督员审核。审核完毕后,由工作人员记录在案。悉埋

(八)公布成绩

公布成绩有两种情况:一是指出面试结束后,工作人员核算完分数,当场宣布面试成绩。等所有面试结束后,将笔试与面试的综合成绩公布并确定拟聘人员。二是面试结束后考生回家等待,网站将公布面试成绩、总成绩、排名以及入围和体检名单。

如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

您好,中公教育为您服务。

教师招聘考试面试流程如下几点:

(一)确定面试对象

面试是在笔试之后进行,笔试合格者才能进入面试。根据笔试总成绩从高分至低分,一般以拟招聘数1:3或1:5的比例确定面试人选。如果实际参加面试人数达不到规定比例要求的,按实际人数确定面试人选或相应调减招聘人数。

(二)面试报到抽签

考生一般需要提前20分钟到达指定地点报到,考试工作人员要核对考生身份证件和面试通知书等相关证件。之后,由工作人型模员组织面试考生采取抽签的方式决定面试顺序和考试内容(说课课题或试讲课题)。

注意事项:考生需要严格按抽签顺序、规定时间进行准备和面试,面试顺序一经确定,不得更改。若不服从考评组安排,擅自离开面试考场者,视为自动放弃面试资格。

(三)候考

考生抽签完毕后进入候考区准备考试,考试未结束不许随便离开,由考场工作人员监督。面试人员在面试前,要在工作人员的引导下,到指定地点做说课或试讲考核前的准备,不准高声喧哗。

(四)备课

在现场作准备时,指定教材一般已由考试组织者事先准备好(注意留心公告,也可能要求考生自行携带教材),考生不准携带任何相关资料进入考场。考生根据指定教材、针对事先抽取的课题写说课稿或试讲稿。准备时间一般为30分钟左右。

(五)试讲或者说课

按照顺序,轮到某考生入场时,引导员将到候考室宣布:“请××号考生入场”码肢。考生随同引导员到达考场门口,一般考场门是敞开的,考生可以直接进入,不必敲门,如门是关着的,考生需要敲门并获得考场内考官允许后方可以进入。

不允许引导员直接叫考生姓名,否则算严重违反考试纪律,一般引导员也只知道考生顺序编号。

(六)答辩环节

在答辩时,依据现场情况的不同,有“坐答”和“站答”两种形式。“坐答”即得到考官“请坐”的指令后,考生可以落座,回答考官迟租世提出的问题;“站答”即站立回答,往往站在指定位置回答考官提问。

(七)计算成绩

考官将各自对该考生的评分表交给计分员,核算分数。核算完毕,交给监督员审核。审核完毕后,由工作人员记录在案。

(八)公布成绩

公布成绩有两种情况:一是指出面试结束后,工作人员核算完分数,当场宣布面试成绩。等所有面试结束后,将笔试与面试的综合成绩公布并确定拟聘人员。二是面试结束后考生回家等待,网站将公布面试成绩、总成绩、排名以及入围和体检名单。