浙江省2018年平均职工工资

一、浙江省2018年平均职工工资

近日，浙江省人力资源和社会保障厅、省财政厅、省统计局、省医疗保障局、省税务局联合印发《关于公布社会保险有关基数的通知》（浙人社发〔2021〕54号），明确2020年浙江省非私营和私营单位就业人员加权平均工资79133元。

全省职工基本养老保险（包括企业职工基本养老保险、机关事业单位养老保险）参保人员月缴费基数上限暂按19783元（月平均工资的300%）执行，月缴费基数下限暂按3957元（月平均工资的60%）执行。失业、工伤保险个人缴费基数上下限参照上述标准执行。

10月18日起进行系统参数配置，10月27日正式启用。

二、2018年浙江在岗职工平均工资

1、仅仅根据你提供的信息是没有办法帮你计算养老金的，养老金计算涉及到诸多因素，你提供的因素太少，没有多大参考价值

《社会保险法》

第十五条　基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

2、养老金=基础养老金+个人账户养老金

　其中：

基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数

三、2018年度浙江省平均工资

2018年浙江居民人均可支配收入45840元，比上年同期（42046元）增加3794元，同比名义增长9.0%，增幅比上年同期低0.1个百分点；扣除价格上涨因素，实际增长6.5%，增幅比上年同期低0.4个百分点。分收入来源看，工资性收入26242元，增长8.7%；经营净收入7752元，增长8.8%；财产净收入5244元，增长10.6%；转移净收入6602元，增长9.2%。

四、浙江2018年社会平均工资

基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、过渡性调节金分别按下列办法计算：

（一）基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。

计算公式为：基础养老金=（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%

（二）个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为：

个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数

（三）过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为：

过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%

（四）过渡性调节金以当地现行标准为基数，2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及以后退休的，不再发给过渡性调节金。一、2019年浙江省新的缴费基数上下限

根据2018年浙江省在岗职工年平均工资，浙江社保基数上下限为：3321.60-16608.00元，新的上下限将在7月结算月正式启用，同时对上半年已按预缴基数计算的社会保险费进行多退少补。

五、2018浙江省平均工资是多少

是这样的，浙江由于社会平均工资水平相对较高，整体的养老金水平也会相对多一些。2020年全国企业退休人员的人均养老金为2900元，而根据浙江公布过的数据，早在2017年，浙江的企业退休人员，月人均养老金就达到3085元。如果算上2018年-2020年的养老金上涨，推测浙江的人均养老金水平应该可以达到3500元以上。

六、2018年浙江省平均工资

2021年，浙江省全体居民人均可支配收入57541元。

比上年增加5144元，名义增长9.8%，仅次于上海和北京之后，排在第三位，比排在第四位的江苏高多了1万元左右。从收入来源来看，人均工资性收入为32821元，增长9.2%；人均经营净收入为9294元，增长11.8%；人均财产净收入为6905元，增长12.5%；人均转移净收入为8520元，增长8.0%，收入结构更为优化。

再来看看消费。2021年，浙江全体居民人均消费支出36668元，比上年名义和实际分别增长17.2%和15.5%，增速实现由负转正。对比来看，浙江比全国平均水平（24100元）高12568元，居全国31个省（区、市）第三位，省（区）第一位，也仅次于上海、北京。

七、浙江省2018年社会职工平均工资标准是多少

2021年职工社保一个月需要交1321.56元左右（单位+个人总共），自费社保一年需要交15858.72元左右（每个城市都不一样，想了解您的城市，可以联系咱公司给您查），个人交灵活就业的社保的话，每月总共：948.73元（养老保险+医疗保险），城乡居民基本医疗保险的个人缴费标准为280-290元，城乡居民基本养老保险的个人缴费标准为300-6000元不等。2021年社保不会继续减免了（2020年社保是享受减免政策的）。

每个城市每年的最低缴纳基数（缴纳基数就是月收入）是不一样的，但是大同小异，都是按照比例缴纳的，其实每个人也是一样的，收入不同，就看您单位是按照您正常月收入给您定缴纳基数还是按照每年城市最低的缴纳基数给您缴纳社保。

2020年社保价格表比2021年社保费用低，是因为2020年有疫情，社保局为了降低企业的负担，把养老保险、失业保函和工伤保险单位需要负担的部分减免掉了，因此整体费用是低很多的额，因此2020年社保月缴费用是759.96元。

退休养老金能领多钱是无法确定的，原因如下：

1.退休时，全省上年平均工资无法确定；

2.个人养老金账户里边的钱无法确定，日常交的养老，每年都不一样，都会上涨，15年，每年上涨多少，这个无法预测。

想退休多领退休金，怎么操作？

1.多交几年的社保，提升缴费年限系数，来累计基础养老金。

2.缴存基数提高，缴存年限增多，可以增加个人养老金账户里的钱。

职工社保月缴存明细：

养老：缴存基数是3042.05元，单位给交486.73元，个人缴纳：243.36元，总共：730.09元；

医疗（生育）：缴存基数是4768.67元，单位给交429.18元，个人缴纳：95.37元，总共：524.55元；

工伤：缴存基数是3042.05元，单位给交36.5元，个人缴纳：0元，总共：36.5元；

失业：缴存基数是3042元，单位给交21.29元，个人缴纳：9.13元，总共：30.42元；

个人灵活就业保险缴纳明细如下：

灵活就业养老保险：缴存基数2836.2，月交：567.24元；

灵活就业医疗保险：缴存基数4768.67，月交：381.49元；