一、PICC人保寿险骗人的吧?
你了解下,现在的保险企业招聘一般是双指标操作,如果说是外勤员工,是没有5险一金的,但如果是内勤编制,就该有5险一金,如果还要签劳动合同,应该是没有骗人的,外勤业务是不会签劳动合同的,它签的是代理合同。
有很多人不了解保险的构成体系,会无意的误导你。保险公司的内勤不做业务,他的关系是聘用制,因此要签劳动合同,提供相应的保险和底薪。外勤的关系是代理保险公司的产品,签的是代理合同,因此保险公司不会为外勤代理提供保险和底薪。二、求picc人保寿险司歌```?
以人为本。
和谐奋进 在辉煌的征途接力忠诚,用卓越书写团队的丰功。以中国人保的名义为事业领航,携手博爱的精神把真情传送。以人为本和谐奋进,中国人保,共和国保险的传承。以人为本,和谐共进,中国人保,我们共同我们共同的光荣。三、人保寿险内勤哪个岗位好?
人保人寿的内勤员工通常是人保人寿公司正式编制的员工,一般情况下都是比较稳定的工作岗位,内勤岗位也比较多,如人事行政部门的工作岗位就是比较好的工作岗位,再如人保人寿公司财务部门的岗位也是比较好工作岗位,其他一些如信息管理岗位也比较好。
四、人保寿险总部待遇?
待遇比较一般。寿险公司的正式内勤员工待遇一般控制在3500-6000左右,有时也要看保险公司产品卖的好不好,学历至少大专以上,一般都要求本科学历。
一般内勤分为很多种,有客服,有前台,有接待,有组训,有培训讲师,有核保员,有勘察员等等。其实主要的还是看想做什么,学历一般都是本科以上,少数放宽到大专,薪资一般都是1600基本工资加提成,有些也许会有绩效考核,然后包五险,有医疗、意外、失业保险等,提供集体宿舍,年底发奖金。
五、picc中国人保寿险官网?
中国人保寿险官网: http://www.picclife.com/ 你可以登入官网查询,也可以打客服热线咨询。
六、人保寿险薪资待遇如何?
一般银保客户经理是不入编的,只相当于保险代理人身份,当然你做得好的话不排除以后会给你正式入编的机会。有固定工资,但绝对不会高,3、4百左右吧,干这行的主要就是靠提成了,既然是客户经理,那基本上是属于外勤了,(内勤主要是对保险公司内部营销员服务)而且你如果想从事保险行业的话,绝对要有过硬的心里素质,可以跟你讲,保险要比广告难做。(因为广告公司可能会跟你签合同,起码还属于正式员工,但保险公司他自己内部搞个代理人合同,也就是根本不属于员工合同,对你的保障是非常小的)这是某保险公司招聘银行客户经理的信息:银行保险客户经理:
1.年龄20-35岁;
2.学历:高中文化以上。3:工作地点:XX个银行储蓄网点。4:待遇:见习期(三个月)底薪400/月 提成 奖励,转正后底薪600/月 提成 奖励。5.签订代理人合同。最后祝您顺利找到自己的销售方向。
七、picc中国人保寿险是国企么?
人保是是央企 中国人民保险集团股份有限公司(简称中国人保或人民保险)成立于1949年,是一家综合性保险(金融)公司,世界五百强之一,也是世界上最大的保险公司之一,属中央金融企业。公司标志为英文PICC。旗下拥有人保财险、人保资产、人保健康、人保寿险、人保投资、华闻控股、人保资本、人保香港、中盛国际、中人经纪、中元经纪和人保物业等十余家专业子公司。
八、picc人保寿险意外险保单怎么查询?
1.
致电人寿全国统一客服热线,仅需根据电话语音提示操作即可。查询前您需要准备的资料包括:您的保单合同及身份证件号码
2.
您需携带保险合同及身份证原件至我司柜面查询即可
3.
访问人保健康电子商务网站网址,注册用户并且绑定保单信息后,即可查询
九、中国人保寿险内勤考什么内容?
考出勤率,一个月来几天,是否迟到,迟到了几天
十、人保财险的内勤待遇如何?
刚开始工作1000到2000左右,慢慢的涨到2000多,有些岗位也会有相应的提成。
一般内勤分为很多种,有客服,有前台,有接待,有组训,有培训讲师,有核保员,有勘察员等等。
其实主要的还是看想做什么,学历一般都是本科以上,少数放宽到大专,会有绩效考核,然后包五险,有医疗、意外、失业保险等,提供集体宿舍,年底发奖金。
工作时长上,朝九晚五,周末双休,工作强度上,省公司这个层面,岗位之间也是有分工,但是只要在销售渠道,基本上免不了经常到各地市去下乡检查,钱途上,基本上看营业单位经营状况和当地的经济状况。总的来说,中国人寿保险公司的内勤还是挺不错的。