公办高校可以聘用合同制员工吗？

一、公办高校可以聘用合同制员工吗？

可以。有很多年轻人都希望自己能够进入公办高校当老师。公办高校招收人员有多种方式，公办高校面对社会招聘的时候，会注明有编制，有的时候公办高校面对社会招聘的时候，会明确注明是聘用合同制员工。所有人都希望自己能够成为一名有编制的公办高校老师。

二、福州高校老师待遇？

高校教职工的薪酬差距，可能是国有事业单位里面比较大的。级别不一样、行政职务有多高、有没有各种各样的帽子，都会影响很大。但如果是要了解某家学校教职工的平均收入，有个办法相当靠谱。就是看历年公布的部门预决算报告。比如说，就您提问的农大为例。

2019年福建农林大学部门预算公开 这是他们官网公布的2019年部门预算情况

这是2020年的情况。在3-7表中有工资福利预算支出24,869.89万元，对个人和家庭补助支出 4,939.63万元。工资福利预算支出就包括了付给在职教职工的所有薪酬（包括五险一（或者二）金的单位缴纳部门），还有比如说食堂等等基础福利性保障开支。当然，付给在职员工的工资（税前）占了大头。根据同一个网页上的“2020年信息公开”栏，2019年底，农林大在职在职财政编制人员2,390人。平均下来，就是每个在职教职工每年工资福利预算支出，正好10万元多一点点。

那么，其他高校的情况，也可以根据这样来大致推算了。

三、博士怎么到公办本科高校当老师？

去应聘，一般应该没有问题。

很多博士除了进大型企业、科研机构等，主要就业渠道就是高校教师，现在一般本科以上院校的招聘机构都得获得博士学位的人才能报考，尤其是一些文科类的专业，更是偏重于博士学位的人才。现在高校招聘中，博士进高校当老师成为大多数高校的门槛，有些还得要求博士具有高校教师资格证、相关职称资格、工作经历等，当然也有些实力稍弱的本科院校，一般只要求是博士学位就可以，他们的要求相对还是较低的。

博士想到高校当老师，这应该算是比较不错的就业方向，而且高校的工资福利待遇、科研环境、教学环境能都比较不错。而且博士在高校招聘中还是比较占据优势，也更容易在竞争中胜出。

四、公办大专老师待遇怎么样？

公办大专老师的待遇，和其他老师的待遇没什么两样，只要你的职称评定级别高，那你的工资还要比其他的老师更高。

五、深圳公办幼儿园老师待遇？

待遇好，深圳教师工资普遍都比较高

六、公办中专老师待遇怎么样？

中专不属于高等教育也不是中小学教育，属于中职教育，虽然不如中小学教师待遇，但是也不低。

七、石家庄哪所高校老师待遇最好？

最好的应该是河北师范大学，河北医科大学，那里的老师都是兼职的，在外面还有工作，有的还有自己的公司！估计加起来一年怎么也得十几万，我认识好几个老师都有房有车！

八、公办幼儿园编外聘用人员待遇方案？

这些编外聘用人员，一般是未获取幼师资格证及保育员证的人员，也有后勤食堂人员及保安员。

他们与幼儿园签暑的是合同制，他们的工资收入及福利待遇，是按照国家规定的，以当地市级标准发放及享受待遇的。

当他们通过努力工作，获得优秀评价后，是能够申请转入编制管理的。

九、公办大学老师待遇怎么样？

公办大学老师待遇比较好。具体来说其有如下好处。

其一是公办大学老师的工资主要是按事业在编在职人员对待，并且由国家财政拨款支付，所以其工资收入是比较稳定的，其工作也是比较稳定的。

其二我国现阶段大学还不属义务教育，是好收学费及其它杂费，所以大学老师比义务教育的老师奖金要高，其收入当然即要高些。

十、上海公办大专老师待遇怎么样？

据我所知，现在的上海公巧大专老师属于事业单位编制。待遇还是相当不错的，虽然说，老师属于事业单位编制，但是，他们的待遇肯定会高于一般的事业单位的。因为，学校可是盈利单位，和医院是一样的。而学校每年有多大的盈利，看看每年每个大专生的学费是多少不就明白了吗。关键是公办大专的老师的工资是政府财政支付的。