一、首先询问面试者的从业经历，根据应聘者的回答可以了解到他是否适合和胜任要应聘的工作内容。
二、可以询问应聘者以前的学习经历，学校的，毕业后的，这样可以考察应聘者的专业知识。
三、可以询问应聘者对新工作的理解，可以从回答中考虑应聘者对新工作的态度和工作能力。
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2024-06-24 03:09
admin