一、事业单位联考和公务员考试区别?
事业单位联考和公务员考试都是我国招聘公职人员的重要途径,但它们之间存在一些区别,包括以下几个方面:
1. 招聘单位不同:事业单位联考是由各事业单位自行组织的招聘考试,主要招聘事业单位工作人员;而公务员考试则是由国家或地方政府组织的招聘考试,主要招聘公务员。
2. 招聘职位不同:事业单位联考招聘的职位主要包括教育、医疗、科研、文化、体育等领域的专业技术岗位和管理岗位;而公务员考试招聘的职位主要包括行政管理、执法、审判、检察等政府职能部门的职位。
3. 考试内容不同:事业单位联考的考试内容主要包括公共基础知识、专业知识和综合应用能力等方面;而公务员考试的考试内容主要包括行政职业能力测验、申论和面试等方面。
4. 招聘条件不同:事业单位联考的招聘条件相对较为宽松,一般要求具有相关专业背景和工作经验即可;而公务员考试的招聘条件相对较为严格,一般要求具有本科及以上学历、相关专业背景和一定的工作经验。
总之,事业单位联考和公务员考试虽然都是招聘公职人员的重要途径,但它们之间存在一些区别,考生需要根据自己的情况选择适合自己的考试。
二、事业单位联考和公务员联考哪个难?
先说结论,公务员考试难度比事业单位考试整体难度大很多。首先,每年公务员招聘人数比事业单位少很多。
以河北为例,每年省市县乡四级联考大约招考四五千人,石家庄市每年的事业单位统一考试,大约招三四千人,这还不包括一些县的特岗老师招聘等事业单位单独招聘。
公务员招的人数估计就是事业单位招聘人数的五分之一至十分之一
三、2023湖北事业单位联考考试难不难?
难 事业单位联考竞争压力应该小于不联考。
这几年,许多县区的事业单位招聘考试都参加省级联考,县区的人社部门基于促进公平、减轻考试出题的风险考虑,参加联考。对于考生来说,一个是联考的参与人数更多,出题机构等级更高,相对来说,题目更加严谨科学
四、湖北事业单位联考时间2023?
2023事业单位联考即将来临,往年招聘公告往往在3-4月份出来,5月份笔试。但是目前湖北省天门市明确表示,2023年事业单位联考将在2月发布公告,笔试时间预计在3月。根据经验推测就是2月初发布,3月下旬考试。
五、2023湖北事业单位联考时间?
今年湖北省公务员考试、湖北选调生考试等,大约提前了一个月左右的时间,预计事业单位联考时间也会提前。2023湖北省事业单位联考预计2月初发布公告,3月25日笔试。湖北事业单位招聘笔试科目分为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科。
六、事业单位联考和事业编考试区别?
事业单位联考是事业单位考试的一种,主要指的就是几个省份选择在同一天组织考试,但请注意,虽然在同一天但未必是同一套题。事业编考试除了事业单位联考外,还会有个别省份自行组织考试,还有个别地市甚至个别县市自行组织的只针对本地区岗位的考试。
七、市直事业单位招聘考试是联考还是非联考?
是联考。因为市直事业单位考试是由绵阳市各个单位共同组织的考试,考试内容和标准是统一的,所以被称为联考。考试的联合组织可以确保考试的公平性和公正性,同时也方便了考生的报名和参加,减少了考生的负担。
八、事业单位考试和公务员考试区别?
广义上来说,考公包括了考公务员和考事业单位。
但大多数人还是认为,公考即考公务员,考事业单位叫做“事考。”两者都是有了一个编制,但是其中还是有着很大不同的。公务员具有行政执法权,而事业单位没有;公务员晋升是职务与职级并行,而事业单位则是升职称(管理岗最低十级,专技岗最低十三级。);公务员的劳动关系受《公务员法》约束,而事业单位受《事业单位人事管理条例》约束。前者比后者社会地位更高,待遇更好,自然考试也更难。
一,两个考试本质上的区别
1.发起部门不同
公务员考试分为国考和省考,国考的发起部门是中组部和人力资源与社会保障部,省考的发起部门是省、市委组织部和人力资源社会保障厅。而事业单位考试的发起部门是个用人单位的人力资源部门。
2.考试内容不同
公务员考试的公共科目为《行政职业能力测试》和《申论》,行测包括资料、推理、言语、常识、数量五部分内容,申论则包括归纳概括、对策建议、综合分析、公文写作(小公文+大公文)、大作文五种题型。事业单位考试有联考、非联考、单招之分,但大致题型是一样的(有些单招只考一门,比如让写一个大作文)。科目分三部分:《公共基础知识》、《综合能力应用》、《职业能力测试》。公基分为法律、政治、经济、人文科技、管理这5个部分,类似公务员考试里行测里的常识。职测类似于行测,题型基本一样。重点在于综应,A类考卷(综合管理类)的综应包括归纳概括、提出对策、综合分析、事务处理、应用文写作和公文写作,而B类考卷(社会科学专技类)的综应包括概念分析、论证评价、校阅改错、材料分析和材料作文。A类综应基本就是难度降低版的申论。
3.上岸难度不同
公务员考试会设置最低分数线,事业单位考试则笔试面试分数各占一半,每月最低分数线。公务员考试题目稍难,报考人数多,竞争压力大;而事业单位考试招聘次数多,题目相对简单,竞争压力小一些。虽然如此,但是没有一个考试是不用付出一定的努力就能拿下的。我在备考时,曾仔细了解过这两类考试的不同,然后发现很多机构的事考课程和公考课程安排得都大同小异,老师是一样的,课程提纲是一样的,甚至连视频课的内容也大同小异。我建议大家在备考时,可以直接按照公务员考试的难度来做准备,兼顾事考。两门考试时间并不冲突,可以都参与一下。在复习之前,千万不要盲目地开始,建议先去听听下面这个链接里这个清华团队参与教研的公考优师领学计划,它里面会详细地告诉你如何选岗、如何快速解决行测五大模块的重点难点,如何写出堪比人民日报时评的申论大作文,干货很多。现在这个课程还是免费的,点下面卡片就能领取:
4.报名方式不同
公务员要在政府网站报名,事业单位考试大多在人事考试网报名,规模小的可能需要线下报名,当场验证学历等资格信息。
5.考试时间不同
公务员考试中,国考自20年到22年都在11月底开考,23年的考试时间推迟到了1月7日、8日,每年一次;省考一般都会安排在3月底,另外还有招警考试(社会招警和公安联考),是单招的。而事业单位考试,全省统一组织的考试一般在5月份,各单位在一年中会组织零星的事考,几乎每月都有。
二,备考上的区别
我前面说了,在备考时,除了专技、教师、医疗卫生类需要复习岗位专业知识外,对于事业单位考试中的职测、综应和公基,其实是可以和公务员考试一起复习的。即听一套课程即可,做题时可以公务员的试卷和事业单位的试卷都做一做,感受一下二者的区别。据我自己总结来看,两者备考时还是要有一定区别的。
1. 职测答题要比行测更强调速算
因为事业单位统考里,职测和综应是连着考的,中间不休息。职测往往会出现时间不够用的情况。这个时候,你必须掌握一些速算的技巧。我举个例子吧,123×0.9=多少,这题不难算,你看见之后大叫一声简单!然后开始门头在草稿纸上列式子。其实你要掌握速算的技巧,那么错位一减,用123减去12.3,即可口算出110.7的答案。因为123×0.9其实就等于减去十分之一个123。类似的技巧,还体现在很多人头疼的分数比较型问题上。如果你掌握了技巧,也许你就能节省出两三分钟。也许你就赢了。
2. 综应答题要更注重整体性
我在前年陕西事业单位考试里,综应答得一塌糊涂。因为综应的题目设置和申论是不一样的,它是一个大材料,然后设几问,根据材料一,写几百字,根据材料二、三,总结几百字。这就要求,你必须将整个材料通读一遍的同时,给每个材料做好标记。答题的时候,一定要记住这不是公务员考试,你是事业单位的一员,没有行政执法权,你不能脱离你的身份去建议,去执行,就算你对面是一群食古不化的刁民,你也要“深入群众、以情感人。”
3. 公基考试中常识更有地域性
一些单位的考试中,全是客观题,而且以公基居多。这些公基的常识题,比公考中行测中的常识题有时候要更偏,因为很多都有强烈的地域性,比如西安市情、陕西省情,街道办考试里,还可能考到某个区今年有过什么政策,这谁能复习到?所以备考公基,法律、政治、经济、人文科技、管理看完之后是可以再针对性地看看当地的新闻,然后就听天由命吧。在备考公务员和事业单位时,其实还有太多的技巧没有讲到。在我看来,两者之间共性大于个性,比如很多行测的解题思路,是同样适用于职测的,很多练习申论时训练出来的套话,在综应的卷面上也能踩到分。大家可以听听我上面推荐的那个免费课,它是由清华团队参与教研的,课程中不仅会教会你行测十大题型的速算技巧,对于申论的答题,还有一套快准狠的框架式答题法,能够让你迅速归纳出关键词句,找准踩分点,做到做题快人一步。现在听课,还能免费领一份备考资料礼包:
相信大家看了我的讲述后,已经对这两个考试心中有数。其实不管从社会地位来讲,还是从薪资待遇来讲,公务员的含金量一定是要高于事业单位的。你如果目标就是“进编”,那么送你一句唐太宗的名言:“法乎其上,则得其中,法乎其中,则得其下。”不妨以公务员考试为目标,同时复习双考,大胆尝试一下,争取早日上岸。
九、湖北省公务员考试和公务员联考是一回事吗?
公务员联考是指全国部分省公务员考试共同举行的、统一考试时间以及统一由国家公务员主管部门命题的公务员考试,历年湖北省有参与到公务员联考考试中。
一、公务员联考是什么
首先我们了解一下什么是“联考”。“联考”顾名思义,就是“联合考试”,即多个省份在同一时间进行公共科目即行测和申论的笔试,但是参加联考的各省份的招录工作都是单独组织的,前期的出公告和大纲、报名,后期的查分、面试环节都是各自单独进行的。
二、公务员联考时间
按照往年的情况,联考通常在3月发布公告,4月的第三个周六进行笔试。由于今年的特殊情况这个时间暂时将无法判断。因此福建中公整理了一份以公告发布为起始,按时长变化为周期的考试时间安排,可供大家参考。
根据近五年的联考省份来看,湖北一般都是参与省考联考的省份,因此不出意外的话2020湖北省考也将参与联考
十、事业单位考试和公务员考试的区别?
1、发起机构不同
公务员:
国家:中组部和人力资源社会保障部。
地方:省、市委组织部和人力资源社会保障厅各用人单位上报岗位需求事业单位考试发起机构是:各用人单位的人力资源社会保障部门。
事业单位:各用人单位的人力资源社会保障部门。
2、笔试组织实施机构不同
公务员:人力资源社会保障部公务员管理司、各省、市人力资源社会保障局所属人力资源社会保障考试中心或公务员管理局。
事业单位:用人单位委托省级和地级市的人力资源社会保障厅局所属人力资源社会保障考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单,部分单位自行命题组织实施。
3、报名方式不同
公务员:多是网络报名。
事业单位:考试一般规模大的采取网络报名,人数少的采取现场报名。
4、举办考试的统一性不同
公务员:每年一次,各省、市一般每年招考一次,有的2次,警察招考可能单独举办。
事业单位:无全国招考,多为全市和县级统一招考,一般是各个单位发公告招考。
5、笔试考试科目不同
公务员:笔试国家均只考行测、申论,个别省有公基和专业课,警察加体能测试和心理测验。
事业单位:一般考公共基础知识、申论或行测、申论与公文写作、专业测试。