广西事业单位分数怎么分配？

一、广西事业单位分数怎么分配？

笔试前三进入面试，面试的成绩的40%加笔试成绩的60%，最高的那一个录取

面试成绩为100分，合格线为60分。参加面试人数少于或等于招聘岗位数，不能充分体现“竞争、择优”原则的招聘岗位，应聘人员考试总成绩须达到70分。

面试成绩与笔试成绩权重相加为考试总成绩，考试总成绩最后一名出现并列，按笔试成绩由高到低排序，如笔试成绩再出现并列，采取加试的办法等额确定进入下个环节人选。

(4)面试考官的组成：为确保面试工作的公正、科学，拟分专业成立若干个考官组。每个考官组5人，每个考官组设主考官1人，主持本组面试工作。

面试工作须全程录音录像。面试成绩、综合成绩于当天公布。面试结束后，任何环节因任何原因形成的空缺，一律不再递补。

以下2018百色田东县事业单位笔试进面最高分：186分，最低分：99.4分；招录人数：112人，进面人数：282人。

考官需要有考官证，考官证是国家工作人员通过参加专业的学习考核合格才颁发的。

事业单位招聘是从高到低录取的，1：3进入面试，没有确定的分数线

从往年广西各地市事业单位招聘考试公告来看，各地市的公告发布网站不同。

如贺州事业单位考试公告2019年发布在贺州市政府门户网站，河池事业单位考试公告2019年发布在河池人才网，南宁单位考试公告2019年发布在南宁市人力资源和社会保障局等。

各地市事业单位具体公告请以各地市官方网站为准。

今年的笔试时间定在5月下旬，和历年考试时间不相上下，由此可见并没有受疫情的影响。

且纸质版报送在3月4日前，公告或将于3月中下旬发布，马上预约公告/职位表提醒，一经发布，马上短信通知，不错过公告及报名时间

1.市属事业单位、区和开发区下属事业单位，“职业能力倾向测验”不低于40分，“综合应用能力”不低于40分。

2.五县下属事业单位，“职业能力倾向测验”不低于30分，“综合应用能力”不低于30分。

一年多次，不固定。广西事业单位招聘统考一般在每年5月份考试，其他地市组织的事业单位招聘的考试时间以官方每年的具体公告为准。

单招是不定时发布公告，具体考试时间也要看单位的安排，笔试内容一般是《公共基础知识》《职业能力倾向测验》。

广西事业单位2021年招聘大学毕业，年龄35岁以下。要参加笔试和考核。

2021年广西事业单位笔试时间为2021年5月22日。