河南省省直事业单位绩效工资标准？

一、河南省省直事业单位绩效工资标准？

从最低岗位等级到最高岗位等级减少金额为220元至655元。管理人员绩效工资从最低到最高岗位等级减少金额为220元至650元，这部分增加的工资，将大部分用来支付个人养老保险与职业年金。个人需缴纳工资8%的养老险和4%的职业年金，12%的总比例至少有360元，综合考虑国民经济发展、财政状况和物价变动等因素确定，包括基本工资、绩效工资和津贴补贴。这次完善机关事业单位工资制度　2015年机关事业单位工资调整方案。

二、省直事业单位待遇？

待遇非常的不错，省直事业单位的正科工资每月扣除五险两金、30%绩效后，实际到手4700元左右，另每月有餐补、通讯补贴、物业补贴等各类补贴700左右，年终绩效（考核绩效加奖励性绩效）三到四万左右，算上公积金一年收入13万左右。同样级别在市里，大概在10万左右，县里八万，差别主要在绩效这一块。

省直事业单位收入基本上就这个情况，大家都差不多。但单位与单位之间因为权力各服务对象不同，存在一定的隐形福利差距。

三、什么叫省直事业单位？

省直事业单位指的就是直接由省一级部门进行管理的事业单位。比如说像省属的各个高校就属于由各省教育厅和高校工委直接管理的省直事业单位。各家省级的医院就属于省卫生健康委员会直接管理的省直事业单位。也就是说，只要是省一级直接进行管理的事业单位，都是省直事业单位。

四、陕西省直事业单位待遇如何呢？

5月30号，再次更新下，可能最后一次。今天晚上吃饭的时候工资终于打了，连着8个月(包含6月)的工资。总之省级单位不会让你富有，不会让你想随便都买买买，但是可以让你医食无忧(包括住房)。具体有啥想了解的请在评论里留你的问题，包括岗位怎么选择，各项福利待遇以及住房问题。我会私聊你。

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更新下吧，已经上班两个多月了。目前在上级单位学习没有在自己单位，工资前三个月实习期是发不到手的，除非是研究生学历以上。工资真的低的，近两年两年查的严，很多该有的不该有的都没有了。吃饭也是在食堂自费，没有补贴。因为在上级单位，工作强度还是相对大些，自己单位的话应该会轻松点。

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想问题主考到省属哪个单位了？？我也是今年考了陕西某省属单位，目前在等着上班。也想知道薪资待遇。

五、省直事业单位考试内容有哪些？

泻药，利益相关，可以给你说一点。

首先明白自己的备考科目是什么，然后根据科目再去选择适合自己的教材，下面就拿一般都会考的公共基础知识给你举例子，主要看学习方法就好。

第一步：通读一遍教材

这点我看的是中公的教材，当时也是胡乱搜索买的，但是还不错，基本上就是根据考试大纲编写的，可以一边看一边拿笔，把自己认为是重点的和自己不会的都标记出来，之后看视频课的时候，这点可以重点复习一下。

第二步：通过视频搞定重难点

这点我看是秦叶事考红宝课，这课程就是在帮助你在理解知识点搭建框架的同时让你记住知识点，基本一遍视频看下来，很多自己认为的重难点都会迎刃而解，然后就可以进行真题的练习了。

第三步：疯狂做题，查漏补缺

这点我用的是粉笔的5000公基真题，不要嫌多，尽量做完。然后把自己错题也要标记出来，这些就是复习不到位的地方，之后的复习重点就是这些。然后如果还有时间的话，也可以找一些模拟卷子做做，练练手感。

以上，就是个人经验，希望能够帮助到正在备考的大家。

六、省直事业单位和市直事业单位考试内容相同么？

只要不是统考，那考试的可能就不一样，比如我们省直事业单位考的是公基和行测，而我们市直事业单位就只考公共基础知识，公基的内容其实是每个事业单位考试都会考到的，简单的说说我的复习经验吧，希望能给你的复习带来一些启发。

公基这个科目是真的没那么好复习，刚开始的时候我觉得这些知识是真的不难，但是离考试还有20多天的时候，我突然发现自己对这些知识的掌握程度出现了很大的问题，很多内容没记住，一做题就把我的无知给暴露出来了，原先背的口诀几乎全部作废，幸好最后我跟着秦叶事考红宝课把公基又学了一遍，才把公基知识给记住了，这个课程帮助记忆公基的效果比背口诀出色，说是最好的一点也不夸张，我花了一星期的时间就把公基内容掌握的差不多了，每次听课的时候就能记住知识点，比口诀记得快不说，也记得更牢了，用学到的知识很轻松就能把习题做对，一点也没有出现过背完口诀那样背完后忘的也很快的情况。

接下来的时间我就把复习的重心放在了刷题上，不得不说基础打牢了做题的感觉都不一样了，看到题目都不用怎么思考，立马就能想起需要用的知识，不仅做题的正确率比背完口诀后做题的正确率高，而且做一套题的速度也比之前快了十几分钟，复习效果明显比之前好了很多，最后笔试第一名的成绩顺利的进入了面试环节，而且面试成绩还不错，一次就上岸了。

其实事业单位考试真的不难，好好复习吧，希望你也能一次上岸。

七、省直事业单位包吃住吗？

现在的机关事业单位一般是不包吃包住的。特别是城市里的事业单位，就更加不包吃包住了。

一、在计划经济时代，单位有福利分房，大家都可以在单位里分到一套房子，虽然需要排队，房子也小，但到最后还是能分到一套的，这可能就是包住了。房改后，就没有福利分房之说了，事业单位员工都有住房公积金，有的还发了住房补贴，要住房就去买商品房住或者到外面租房住。

二、事业单位包吃没听说过，就是在计划经济时代也没听说过是包吃的。单位有食堂，可以在食堂吃，在食堂吃比到外面吃要划算一些，但还是要员工自己掏钱吃饭的，不没有包吃之说的。现在，很多体制内的单位都有餐补，就是对中午或者再加上早餐在单位食堂用餐，给予一定的伙食补助。餐补只是补助一部分费用，如果用餐的话，还是需要个人掏一点钱的。因此，这还不能算是包吃，最多算半包吃。

三、在一些特殊的事业单位，承担一些特殊工作的事业单位，或者是在一些特殊地方的事业单位，可能由于工作的特殊性，也许会包吃包住。但在那些地方，估计是很偏僻的地方了。

八、省直事业单位排名怎么查？

事业单位岗位排名查询方法如下：事业单位招聘公告、事业单位招聘网站、事业单位人事部门。

1、事业单位招聘公告：每次事业单位招聘时，都会发布招聘公告，其中包含岗位名称、编制数、招聘条件、薪资待遇、报名方式等信息，可以通过查看招聘公告了解岗位的具体情况。

2、事业单位招聘网站：事业单位招聘通常会在各大招聘网站发布招聘信息，包括岗位名称、编制数、薪资待遇等信息，可以通过搜索各大招聘网站了解岗位的排名情况。

3、事业单位人事部门：如果已经报考了事业单位，可以通过事业单位的人事部门了解岗位排名情况，包括岗位的职级、职位、薪资待遇等信息。

九、省直事业单位体检严格吗？

没有严不严一说，都是有严格规定的。

十、省直事业单位升职容易吗？

比较容业。省直事业单位级别高编制多职位多。事业单位晋升走职称和职务两条线。政务类岗位出现空缺采取竞聘制，本人报名，公开与其他竞争看pk，入围后群众投票，党委党组认可，随后就会公示。

而职称晋升调整是凭借考试进行，符合条件者考试通过即可参加聘任，原则上无影响聘任的行为者，都会晋升职称。职称虽无实权，但很实惠。