分红派息转增股本的公告好不好？

一、分红派息转增股本的公告好不好？

公司有分红派息转增股本的公告大多是利好。

有分红派息的公司，绝大多数都是前期经营正常、有税后利润可分配的盈利企业，且每股分红派息率越大，公司对股东的回报越高（前提当然是不虚增利润）。至于转增股本的公司，大多是对公司前景看好、扩大股本所需。

公司在分红派息除权后，优秀的上市公司，短期内大多能“填权”。

二、股票分红不送红股，不进行资本公积转增股本对股民有影响吗？

对股民没有实质上的影响，若有，只是心理上的影响，实际上送了红股。进行了资本公积转增股本只是增加了股票的量而已，上市公司的整体没有变化，公司的所有者权益总盘子没有变化，倒是股票的分红利，在不影响上市公司持续发展的情况下，股民是得益的，是真正享受到上市公司发展的好处。

三、盈利的企业注销前是否要求股东分红？

盈利的企业注销前不一定要求股东分红。一般情况下，公司注销前先要进行债权债务清理，并对外公示，清偿完债务后有剩余财产的，可以再公司注销后，将剩余财产按出资协议或者出资比例分配给原股东，注销前的盈利会包含在其中，如果是自然人股东还应该代扣代缴个人所得税。

四、企业有强制分红的要求吗？

《中华人民共和国公司法》

第三十四条 股东按照实缴的出资比例分取红利；公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。

第一百六十六条 公司分配当年税后利润时，应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的，可以不再提取。

公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的，在依照前款规定提取法定公积金之前，应当先用当年利润弥补亏损。

公司从税后利润中提取法定公积金后，经股东会或者股东大会决议，还可以从税后利润中提取任意公积金。

公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润，有限责任公司依照本法第三十四条的规定分配；股份有限公司按照股东持有的股份比例分配，但股份有限公司章程规定不按持股比例分配的除外。

股东会、股东大会或者董事会违反前款规定，在公司弥补亏损和提取法定公积金之前向股东分配利润的，股东必须将违反规定分配的利润退还公司。

公司持有的本公司股份不得分配利润。

五、分红保险分红利率如何计算，按年计算的吗？

是的按年计算每年结算一次保险公司盈利的70%会返还给客户分红保险的分红是保单现金价值分红通常是相当于年利率的3.5%左右第一年现金价值比较低所以分红不多以后随着现金价值的增加分红也会越来越高。

六、企业取得基金的分红交企业所得税吗？

　　目前我国对基金已经实施的其他税收优惠政策还包括基金分红收入暂免征个人所得税、企业所得税等等;企业收到基金的分红应做投资收益处理，报税的时候列入免税范围。

七、上市前的员工持股计划可以分红吗？

可以

股份公司都可以分红，不管是上市公司还是没有上市的公司！

董事会通过分红的预案，就可以实施分红了，分红的比例根据公司的实力及资产、盈利情况等确定，高比例分红的公司，说明经营情况良好，分红是回报股东回报投资者最直接的方式！

八、企业自产的商品用于分红属于视同销售吗？

这种情况属于典型的视同销售。 按照规定，企业将自产、委托加工或购买的货物用于分配给股东或投资者，应当视同销售。用自产的货物用于分红，就是分配给股东或者投资者。

九、企业生产得的利润要全部用来分红吗？

不要全部用来分红，可以拿出一部分分红，甚至可以不分红。如果企业把生产得来的利润全部用来分红了，就没有资金用来继续生产更不用说扩大再生产了，那么这个企业就要停产关门了。所以要分红也只能用一部分利润分红，有的企业为了发展干脆不分红或很少分红。

十、国有企业的股份分红是按劳分配吗？

不是，国有企业的分红是按企业的入股股份进行的。职工的工作收入(劳动报酬）是按劳分配的。

分红是股份公司在赢利中每一个会计核算年度按股票份额的一定比例支付给投资者的红利。股份代表对公司的部分拥有权，分为普通股、优先股、未完全兑付的股权。