2021年贵州铜仁招收多少特岗教师？

一、2021年贵州铜仁招收多少特岗教师？

笔试时间：2021

2021年铜仁全市“特岗计划”教师招聘计划数为800名，其中，中央“特岗计划”教师招聘508名（含4名“硕师计划”毕业生，下同），用于招聘农村初中、小学教师；参照中央“特岗计划”，实施地方“特岗计划”教师招聘292名，用于招聘农村幼儿园教师。

二、什么样的学校可以招收特岗教师？

师范类的学校是可以招收特岗教师的

三、特岗教师分国家特岗教师，和地方特岗教师吗？

特岗教师不分国家特岗教师 和地方特岗教师！“特岗计划”是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策，通过公开招聘高校毕业生到西部地区 乡村教师“两基”攻坚县县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，创新农村学校教师的补充 机制，逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。

四、2011年国家招收特岗教师都是什么条件？

2011年，国家面向农村和边远地区招收特岗教师的条件有所改变。招聘对象为年龄在35周岁以下的应届本科及以上毕业的人员，且需具备切实的爱国、集体精神和师德师风。

通过笔试、面试和政治审查后，被选中的特岗教师还需进行1年的培训和1年的试用期，期满后才能获得教师资格证。

此外，特岗教师的工作岗位主要集中在偏远山区、牧区、矿区、边疆地区和城镇社区的义务教育阶段，其聘期为3年。

在聘期内，特岗教师须以全勤的方式履行工作岗位职责，并配合当地教育行政主管部门的工作要求和考核评估。特岗教师的工资待遇和普通教师相同，同时享受当地提供的一些额外福利和奖励措施，如安居费、交通津贴、生活补贴、学历提升津贴等。

五、特岗教师终身是特岗吗？

不是终身的。

特岗教师有三年的服务期限。服务期满后，特岗教师仍有多种选择和出路，"如果要在当地继续留任，将保证落实岗位，确保有编有岗。

特岗教师服务期满后至少有三条出路:一是可以选择在当地留任，保证有编有岗，并享受当地教师同等待遇。二是异地留转，或到城镇学校应聘。今后城镇学校中小学自然减员的补充，首先要补充这些经过了三年实践锻炼的特岗教师。三是可重新选择就业，各地政府包括教育部门要为此提供便利。

六、什么是特岗和特岗教师？

特岗教师是国家针对西部和贫困地区省市的支援政策，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，特岗服务满三年，只要个人愿意，即可分配到编制。

七、河池特岗要不要笔试？

1. 需要笔试。2. 因为河池特岗是一个招聘教师的项目，需要对应聘者进行笔试来筛选出最优秀的人才。3. 笔试是一个评估应聘者能力和知识水平的重要环节，通过笔试可以更加客观地评估应聘者的综合素质，从而更好地选择适合的人才。

八、关于特岗教师？

不一定考了特岗就是一辈子呆在一个地方不换

可以在服务期满之后考虑其他出路

一是可以选择在当地留任，保证有编有岗，并享受当地教师同等待遇。二是异地留转，或到城镇学校应聘。今后城镇学校中小学自然减员的补充，首先要补充这些经过了三年实践锻炼的特岗教师。三是可重新选择就业，各地政府包括教育部门要为此提供便利。

特岗教师是中央实施的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策，通过公开招聘高校毕业生到中西部地区“两基”攻坚县、县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，创新农村学校教师的补充机制，逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。

九、特岗教师口号？

我们要致力于育人，教人。培养更多优秀的学生。

十、何为特岗教师？

特岗教师是中央实施的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策。通过公开招聘高校毕业生到中西部地区“两基”攻坚县、县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，创新农村学校教师的补充机制，逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。