事业编教师考上公务员工龄累计吗？

一、事业编教师考上公务员工龄累计吗？

（一）公务员工龄的计算：

1、公务员的工龄是从任命为公务员之日所属月份到退休或死亡之日所属月份的年数（不满1年时，每个月按1/12计算）。

2、退休的公务员、军人、私立学校教职员（不适用公务员年金法，军人年金法，私立学校教员年金法者除外。）重新任命为公务员时，按照本人意愿，根据以前的年金法计算的工龄或服役时间可以与第1项的工龄合并计算。

3、任用为公务员以前的符合兵役法的现役军人或不是志愿而任用的下士官的服役时间可以计入第1项的工龄。

4、给予退休津贴时，除了因下列情况以外的离职期间，需从工龄中减去其1/2。

（1）因公负伤、职业病；

（2）按照兵役法服役时间；

（3）被国家机构，外国机构临时雇用；

（4）执行其他法律规定的义务工作时间合并计算的工龄。

二、有编制的教师考上公务员算工龄吗？

有编制的教师考上公务员,原先的教龄同样算工龄,连续计算工龄.

三、考上别的地方教师工龄如何接续？

要咨询教育局。要续这些，那么必须是教育局的调令，把你从哪里调到那里，那么才衔接以前的福利。

教龄是指教师从事教学工作的连续累计时间，以年为单位计算。相对还有工人的工龄等。

教龄=现在年号-参加教育工作时年号。如:1982年参加教育工作至今(2009年),教龄是2009-1982=27(年)

四、私企考上公务员工龄怎样算？

如果一个人在私企工作，并且考上了公务员，那么他/她的工龄应该分为两个部分来计算。

1. 在私企的工作年限： 包括在私企工作的所有年限都应该计算进去。

2. 在公务员的工作年限： 这个应该是从开始工作的第一年开始计算的。如果一个人在私企工作 5 年之后考上了公务员，那么他/她的公务员工作年限是从他/她成为公务员的第一年开始计算的。

如果一个人在私企工作年限较长，但是在公务员工作期间因为各种原因离开了工作，他/她的公务员工作年限只能按照他/她实际在工作的时间来计算。

五、企业考上公务员工龄怎么算钱？

应届毕业生工龄以实际参加工作并缴纳社保的起始时间开始计算。公务员以办理人事代理的时间开始计算，一直到退出代理或退休为止，可以累计。普通企业、私营单位职工以办理社保的时间进行计算，中途停止缴纳保险则会相应停止，待再次工作后工龄裁继续累加。

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十条 劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的，新用人单位在依法解除、终止劳动合同计算支付经济补偿的工作年限时，不再计算劳动者在原用人单位的工作年限。

六、十年工龄考上在编教师 待遇？

十年工龄考上在编老师待遇包括：基础工资，绩效工资，五险一金等方面。十年工龄有工龄工资，总体拿到手会到6k到7k之间。十年工龄考上在编老师待遇总体来说还是不错的。在编老师如果评到高级职称的话工资在普通的城市会达到8000多。十年工龄会计算到入职后中，待遇总体还是非常不错的。

七、考上教师编制之前的工龄算吗？

       如果你在考教师之前都在上班的，把以前的工龄一起加上。但要以买社保的时间为准。而且要能衍接上，如中途有间断，则间断之前的不能算。

          如果你在考试之前没上班的，就只能按照考上编制之日起算起  。

八、事业编人员考上教师工龄怎么算？

事业编人员考上教师工龄应该是延续计算的，因为事业编原也是国家承认的认可的编制，工龄肯定是的连续计算的，只不过是进入教师队伍后你聘任的时间原来的工龄不能计算，只能从进入教师队伍后算起，对今后评审职称有所影响的，所以工龄不等同教龄。

九、私企工龄考上公务员事业编能算工龄吗？

算，事业单位的工龄计算，是需要看考入者以前的身份以及工作情况而定的，以下是详细的说明：

1、若是应届生考入事业单位，则工龄为零。包括专科应届生，本科应届生，研究生和博士。

2、若是原来的国有企业或者是集体所有制企业与单位解除了劳动合同又重新考了事业单位的话，则其在国有企业或者是集体所有制企业里的工龄算在事业单位工龄上。

十、教师考上公务员怎么面试？

教师入围公务员面试，就好好准备参加面试。如果不能请假参加现场培训，粉笔也是可以的。教师参加公务员面试还是也很大的优势的。教师每天上课，口头表达能力比一般人要强，而且反应快，胆子大，嗓音不会小。

公务员面试时间一般都是放在周末，也不会影响教学。可以不耽误本职工作的同时，顺便考个公务员。考上了再辞职也可以。公务员上班报到基本是在八月份，不会影响学校的工作安排。