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2024-01-21 18:29
admin一、差旅费的会计处理流程？
差旅费报销会计分录：
1、借支出差费用，
借：其他应收款，
贷：银行存款。
2、报销费用大于借支费用，
借：管理费用—差旅费，
贷：其他应收款
库存现金。
3、报销费用小于借支费用，
借：管理费用—差旅费，
库存现金
贷：其他应收款。
二、差旅费津贴在软件里怎么处理？
差旅费津贴在软件里做借 管理费用-差旅费 贷现金
三、生育津贴会计账务处理？
生育津贴是指国家法律规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间所给予的生活费用。企业收到生育津贴时，应通过“其他应付款”科目进行核算，具体账务处理如下：
1、收到生育津贴时：
借：银行存款
贷：其他应付款
2、支付给员工时：
借：其他应付款
贷：银行存款
四、山东差旅费津贴标准？
山东省出差补助
一、
公司各部门派人员到外地办理业务要本着厉行节约的原
则，严格控制公出人数，提高工作效率，缩短公出时间，节约费用开支。
二、公出审批标准
1.
部门经理公出需经总经理批准。公出借款和报销凭证由总经理签批。
2.
其他人员公出需经部门经理、总经理共同批准，公出借款和报销凭证由部门经理、总经理共同签批。
3.
如遇部门经理或总经理出差在外，也要征得口头同意，相应手续要齐全。
三、公出费用标准 1. 公司各级人员出差，火车
/轮船可直接到达目的地的，
不得乘坐飞机，一律乘坐火车或轮船。
2. 公司人员乘火车或轮船公出，视车程远近而定。车程在6个小时以内的，部门经理以上可乘坐火车硬卧、轮船三等舱;
其他人员可乘坐火车硬坐、轮船三等舱。车程在6
个小时以上的.，总经理可乘坐火车软卧、轮船二等舱;
其他人员乘坐火车硬卧、轮船三等舱。
3. 公出人员出差实行限额包干制：业务员为150元/
人天(含宿费、餐费、市内交通费、出差补助);部门经理210元/
人天(含宿费、餐费、市内交通费、出差补助);
不超过包干限额的，剩余部分归个人所有，超过包干限额的按包干限额报销;
总经理实报实销。
4.
公出人员报销差旅费以车票、发票为据。对丢失车票、发票者，要开出相应证明，以总经理核准为有效。
5.
参加会议的住宿费，由会议主办单位安排或在会议费中统一开支的，公司不再单独报销住宿费;
确需回单位报销住宿费的，可凭住宿收据和会议通知据实报销。
会议期间交通费按每日10元报销。
四、其他规定
1.公出借款实行限额管理，
一般省内及山东省公出每人每次可借款3000元人民币;南方城市每人每次可借款5000元人民币
;对公出时间较长，可酌情处理。
五、多报差旅费后退回的会计处理？
应按原报销差旅费的路径做会计处理，会计做分录，记帐也讲究路径的问题，当然是看具体情况具体分折，象本案多报退回的就应用红字（负数）冲回，多报退回时，借管理费用一差旅费（负数），贷现金（负数），以示纠错。
六、差旅费津贴免征额标准？
差旅费津贴是对国家机关、企事业单位、社会团体等机构的工作人员在国内、国外出差期间结予的伙食费补贴、电话费补贴、交通费补贴以及其他补贴的总称。
由于经济发展和消费水平不同，国内外有差别、不同职级的人出差标准也不相同，因此参照各单位制定的标准执行（以国务院制定的标准为参考），一般来说差旅费津贴是免税的，但超过标准或以差旅费津贴名义滥发现金，是要并入薪酬所得，计征个人所得税。
七、差旅费津贴和误餐补助标准？
差旅费津贴和误餐补助的标准根据每个地区的公务员标准而定，每顿饭15－25左右。差旅费津贴是因为员工出差而给予员工的补助，午餐补助是员工因在郊区工作，而给予的补助。
八、差旅费津贴标准是多少？
差旅费津贴的支付标准：《财政部关于印发〈中央国家机关和事业单位差旅费管理办法〉的通知》规定，从2007年1月1日起，出差人员住宿，暂时按照副部长级人员每人每天600元、司局级人员每人每天300元、处级以下人员每人每天150元标准以下凭据报销。差旅费开支范围包括城市间交通费、住宿费、伙食补助费和公杂费。城市间交通费和住宿费在规定标准内凭据报销，伙食补助费和公杂费实行定额包干。
出差人员的伙食补助费按出差自然(日历)天数实行定额包干，每人每天50元。
出差人员的公杂费按出差自然(日历)天数实行定额包干，每人每天30元，用于补助市内交通、通信等支出。
九、会计差旅费如何记录？
会计差旅费记录到主营业务成本项下对应的会计科目。例如：检测单位接到外地检测业务合同，需要排出去工地人员出外做检测技术服务，那么他们外出所产生的路桥费、打车费、住宿费等这些同此行检测技术服务有关的费用都计入：主营业务成本-差旅费科目进行记录！
十、生育津贴的会计分录？
生育津贴会计分录的做法：
1、收到社保局款项：
借：银行存款
贷：其他应付款-某员工
2、支付给员工后：
借：其他应付款-某员工
贷：现金