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招商银行怎么查工资条?

237 2024-10-07 23:41 回车巷人才网

一、招商银行怎么查工资条?

请进入招行主页点击右侧“个人银行大众版”,输入一卡通卡号、查询密码登陆,点击横排“账户管理”—“更多查询”—“电子工资单”,可查询近12个月的交易:① 只有您所在的企业或单位上传了电子工资单,您才可以在网上查到工资单信息。您可以查询工资信息并打印、下载工资单。

② 本功能提供的工资单仅供参考,不能作为入账依据。

③ 本功能提供的工资单的准确性与真实性,均由您所在的企业或单位负责。如对工资单内容有疑问,请直接与您的工资发放部门联系。

二、工资条查询,用智慧查询怎么查?

财务可以通过智慧查询进行发布工资条查询,员工输入姓名和密码就可以查询到自己的工资条,他人想查是无法查询到你的工资条信息的。

三、交通银行手机银行怎么查工资条?

  登录手机银行,查看你账户的交易明细就可以查到的!。  

1、三个月内的可以在自助设备上查询,需要查询密码  

2、需要纸质的可以在网银或者柜台,如果有需要盖章的话就在柜台网银各个版本都可以查询,只是登录方式不一样

四、公司没有工资条,如何查工资明细?

可以直接询问公司负责薪资核算的同事,一般公司都有薪资核岗

五、预知工资条怎么写

预知工资条怎么写

工资条是每个员工都很关注的内容,它反映了个人的工作成果和对应的报酬。作为一家企业,提供清晰、准确的工资条对于员工的满意度和信任度至关重要。那么,预知工资条怎么写呢?在本文中,我们将详细介绍工资条的基本要素和编写步骤,帮助您准确、完整地编写预知工资条。

1.基本要素

工资条作为一种重要的电子或纸质文件,应包含以下基本要素:

  • 员工信息:包括姓名、员工编号、部门等基本个人信息。
  • 工资项目:列出各种工资项目,例如基本工资、绩效奖金、加班费、福利补贴等。
  • 金额:明确每个工资项目的具体金额。
  • 税务扣除:列出个人所得税、社会保险等各项税费的扣除情况。
  • 实际到账:将税后所得金额清晰列示。
  • 日期:标明工资发放的具体日期。
  • 公司信息:包括企业名字、地址、联系方式等。

2.编写步骤

为了编写一份准确、规范的工资条,您可以按照以下步骤进行:

  1. 收集员工相关信息:首先,您需要收集员工的基本个人信息,包括姓名、员工编号、所属部门等。这些信息将作为工资条的基础。
  2. 计算工资项目:根据公司的薪酬体系和员工的实际工作表现,计算各种工资项目的具体金额。这可能包括基本工资、绩效奖金、津贴以及其他奖励或扣除。
  3. 编写工资条模板:根据公司的样式要求和员工的需求,编写一份工资条模板。您可以使用电子文档软件设计一份专业的模板,方便以后的编辑和使用。
  4. 填写具体信息:将员工的基本信息和计算得到的工资项目金额填写到工资条模板的相应位置。
  5. 核对和复审:仔细核对填写的信息,确保准确无误。如果可能的话,建议由财务或人力资源部门进行复审,以避免错误。
  6. 打印或发送:根据公司的要求,选择打印成纸质工资条或以电子邮件方式发送给员工。确保工资条的安全和保密。
  7. 解答疑问:如果员工对工资条有任何疑问或不明白的地方,及时解答并提供帮助。

3.注意事项

在编写预知工资条时,您需要注意以下几个方面:

  • 保证清晰易懂:工资条应该使用简明扼要的表述,避免使用过多的专业术语,确保员工能够轻松理解。
  • 按时发放:工资是员工的劳动报酬,应按时足额发放,避免延误或不准确。
  • 保护个人信息:工资条中包含员工的个人信息和财务数据,必须妥善保护,避免泄露。
  • 透明公正:工资条应该明确列示各项工资项目和扣除,保持公正和透明,避免造成员工的疑虑。
  • 需要更新时及时修改:随着公司政策或员工情况的变化,工资条可能需要进行更新或修改。请确保及时更新,并向员工解释相关变化。

总之,准确编写预知工资条对于企业和员工都具有重要意义。通过遵循基本要素和编写步骤,您可以确保工资条的准确性和规范性。同时,注意事项的遵守也能提升员工对企业的信任感和满意度。希望本文能帮助您更好地编写预知工资条,促进企业和员工的良好关系。

六、用友工资条怎么发放工资条?

您可以登录企业微信后台找到应用管理-小程序-用友工资条,在业务设置里点击前往服务商后台,然后添加工资表-确认工资详情-一键发送即可完成

七、蚂蚁工资条怎么发放微信工资条?

它实际上是通过公众号来发放微信消息形式的工资条的,蚂蚁工资条公众号,符合现在人的生活方式。

八、excel怎么制作工资条

在现代企业中,工资条是一项非常重要的工作,负责向员工准确记录和计算工资信息。而在制作工资条的过程中,Excel是一个非常强大且常用的工具。在本文中,我们将教你如何使用Excel来制作工资条。

1. 创建工资条模板

首先,你需要创建一个工资条模板,它将成为你制作工资条的基础。打开Excel并创建一个新的工作簿,然后按照以下步骤进行操作:

  1. 在第一行中,输入各个字段的名称,例如“员工姓名”、“部门”、“工资”等。
  2. 从第二行开始,输入员工的具体信息。每一列代表一个字段的值,例如A列为员工姓名,B列为部门,C列为工资等。
  3. 根据需要,可以在工资条模板中添加公式来计算津贴、加班费等。

2. 自动计算工资

Excel的一个重要功能是它可以帮助你自动计算工资。你可以使用公式来执行各种计算,例如加法、减法、乘法和除法。下面是一些常用的公式示例:

  • 加法:使用“+”运算符将两个数字相加。例如,要计算总工资=基本工资+津贴,可以在总工资列中输入公式“=B2+C2”。
  • 减法:使用“-”运算符将两个数字相减。例如,要计算税前工资=总工资-税金,可以在税前工资列中输入公式“=D2-E2”。
  • 乘法:使用“*”运算符将两个数字相乘。例如,要计算奖金=销售额*提成比例,可以在奖金列中输入公式“=F2*G2”。
  • 除法:使用“/”运算符将一个数字除以另一个数字。例如,要计算平均工资=总工资/员工人数,可以在平均工资列中输入公式“=D2/B$6”。

3. 格式化工资条

制作一个清晰易读的工资条对于员工来说非常重要。你可以使用Excel的格式化功能来改变工资条的外观。以下是一些建议:

  • 使用粗体和斜体来突出显示标题和重要信息。
  • 合并单元格以创建更大的标题栏或者将几个单元格组合成一个单元格。
  • 调整列宽和行高以使数据更易于阅读。
  • 添加底纹或颜色来区分不同的部分。

4. 添加其他信息

除了基本的工资信息之外,你还可以在工资条中添加其他有用的信息,例如税金、社保、公积金等。这些信息可以让员工更好地了解自己的薪酬和福利。以下是一些示例:

  • 税金:根据员工的工资水平和税率计算税金。
  • 社保:根据公司政策计算员工的社保费用。
  • 公积金:根据员工的工资和公积金比例计算公积金费用。

5. 打印和分发工资条

完成工资条的制作后,你可以将其打印并分发给员工。在打印之前,确保预览并核对所有信息的准确性。你可以选择打印整个工资条或只打印选定的部分。另外,你还可以将工资条保存为PDF文件,以便于电子分发。

通过Excel制作工资条是一个高效且灵活的方法。你可以根据需要自定义工资条的格式和计算方式。希望本文可以帮助到你,祝你制作工资条顺利!

九、怎么索要工资条?

拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行. 单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决:

(1).到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队。

(2).也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担。

(3).如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

(4).根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。(具体法律根据见参考部分)。

十、掌上工资条可以查多久前的工资?

掌上工资条的工资数据是根据手机号码对应发送数据的,如果你登录掌上工资条微信公众号或者手机软件查不到你号码的工资数据,那么有可能你在公司登记的联系电话跟你现在使用的不是同一个号码,这种情况你得联系人事部或者派遣单位更换新号码才行!