一、我厂是计件的,星期六日是怎样算工资的
无论是计件工资还是绩效工资都是基本工资+各种奖金提成补助的。
因此,周六日的工资也是基本工资+计件工资+加奖金补助等
谢谢
二、谁知道工厂里计件工人的工资应该怎么算
算加班,你要维护自己的劳动成果。和老板谈,有发律规定的,最低标准里规定每天上十一个小时的班有班费,
三、计件工资怎么算的。是不是底薪加计件工资还有加班费
计件工资是有加班费的。具体计算方法咨询单位人事。
根据《工资支付暂行规定》
第十三条 用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付工资:
(一)用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资;
(二)用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资;
(三)用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。
实行计件工资的劳动者,在完成计件定额任务后,由用人单位安排延长工作时间的,应根据上述规定的原则,分别按照不低于其本人法定工作时间计件单价的150%、200%、300%支付其工资。