一、东莞明门(中国)幼童用品有限公司怎么样
刚从明门出来,明门面试要一天,先是考试,考完以后还要等你应聘部门过来领人去面试,反正就是在里面等,工资按劳动法来的,每个月都没得休息,除非请假,一个月下来4000左右,但都是加班加出来的,要是请了假,就会损失几百(全勤,绩效之类的),所以不请假还可以,请了假就划不来了,公司伙食一般吧,住宿条件很差,发展空间不大,工作了几十年的人和储干一大堆,有些部门还要两班简此纤倒,平时工作8个半小时,晚上加班到10点,晚班不知道,还没轮到我我就出来了,唯一的好处就是年底有年终奖,听他们说好像是一个月的工资,外面小厂拿月薪也有4000多,还有一两天休息,反正在里面干的很累拦仿很不爽,所以就出来扒链了
工厂很大,做婴儿车之类的。很不错哦,在东莞清溪郑指悉,以前有位朋友逗手在喊乎那里呆过做外贸业务的。很大的厂,食宿条件的话,吃的不错,住的不怎么好。
工厂效益是不错,但和工人工资不是挂钩者洞的,做事慧让很累,工前嫌局资一般,住宿比较差,唯一一点就是福利还可以,过节有加餐,有旅游
我前几天去明门面试品管技术员,就七八个人一早上还面试不完,下午面试到4点才纳烂贺洞派算完。工资方面和其他厂持平,包住,吃要扣150。明门二厂车间只有风扇没有中央空调,宿舍也只有风扇。福利方面还历凯好,有发水果和洗衣粉之类的生活用品。
垃圾不要进,里面槐核食宿很没素质,吃饭都是强着吃!,很辛苦,想赚钱型仿就跟机器一样就进来吧,工工资有2500左右。很累,马不停铅租掘蹄。
二、关于五金模具之类的相关知识,东莞市仁海五金有限公司
钨钢模具压制品的密度梯度是什么
钨钢模具压制品密度梯度:钨钢在真空压制过程中,由于压滑厅力衰减,装料不均匀,混合料松装密度不均,钨钢制品形状复杂等原因,在制品内形成密度梯度,密度大的部亏腊位销让滑收缩小,密度小的部位收缩多,是影响钨钢产品变形和弯曲的重要原因之一。
高略模具公司告诉你,影响钨钢模具制品密度的原因很多,主要是:
1、 压力衰减。由于混合料与模壁的摩擦,混合料之间的摩擦等原因,使压制力衰减,使钨钢制品各部位受压不同,致使密度不同。压模表面的粗糙度越好,混合料的润滑性越好,压制品密度不均匀程度减小,变形和弯曲程度减小。
2、 压制装料不均匀,压制压力不垂直,压制面不平,都会造成压制品密度不均。
3、 混合料粗细不均匀,钨钢压制品形状复杂,造成压制品密度不均。
钨钢模具压制品装舟不当,当液相出现后,由于重力的作用,而使制品发生弯曲、变形。
三、东莞石排普联厂工资待遇怎样啊??有哪位亲知道不?
垃圾中的战斗机,2018/9月份底薪2100(不好辞工!!!除非自离,还有就是带烟进入故意给门卫查到!!!)
底薪2100 休息请假2天,一个月3200的工资 不如富士康!!
正式工让你做了一个月后才给你办招商银行卡!!!!没满一个月没工资的!!!
1,让你先上班,每个星期三体检45元,但是上夜班的大部分都不好通过,就要去石排医院去重新检慧慧查50元起步。
2,伙食是真的垃圾,贵的你怀疑人生!!!!!(骗兄仿你干嘛?)食堂的菜每一天是新鲜的!!!
3,工作呵呵→_→年龄超过25的就别来了。计件又记时!第一天你要完成4000的产量,以后每天加500的长。直到16000-17000左右! 手抽筋!不信你来试试
4.变态式管理!!做不到产量,让你当着算员工的面,解释为啥不达标!说出自己解决的方法,等下面的员工同意你的说法,你才可以下台!前尘答!!
辞工不给!只给自离!!除非你带包烟(里面只剩下一根烟的那种!!不然很亏烟没了