请问南京宜家销售员工工资待遇怎么样?需要英语面试吗

一、请问南京宜家销售员工工资待遇怎么样?需要英语面试吗

应该没有英语面试的，大概会顺带问一下你英语怎么样吧，没什么要求的

照片是公司用来了解一下南京家庭情况的，不是说你家好看就要你了，无所谓的

二、在宜家家居 工作是怎样一番体验

我是在gpu 新产品开发做良率改进工作的，不过最近也参与apu的良率改进项目。工作氛围很愉快，主要是同事们都很专业直接，没啥心眼，不搞什么政治斗争，互相合作的很好。我最看重的就是这点，工作累点没啥，人际关系累了就太没意思啦。

缺点是除了工资以外太抠门。

项目进度就得分两半了，gpu的进度比apu快一倍，部分由于复杂度不够，部分由于老ati的文化不同。

总体来说我更欣赏老ati，效率高，更能学到东西。

amd最弱的是战略。高管对于市场变化不敏感，没有太大魄力适应变化主动求变，举个两个简单的例子，一，nvida早就进入汽车市场了，而amd还认为汽车市场的进入成本太大，收益不稳定…（一旦进入汽车市场，任意型号只要被采用，就至少是五年以上的稳定订单，我简直吐槽无能）。二，06年5000万卖掉了移动gpu部门给高通，现在高通靠这些ip赚翻了。

三、天津宜家家居待遇怎么样？

还可以 挺不错的！

四、请问宜家员工有宿舍方面的政策或补贴吗？

这主要看你们签订的劳动合同，上面是否约定了租房补贴，如果没有，估计你是找不回来的，那些住宿舍的肯定是家比较远的外地职工，无法回家居住，单位以前提供集体宿舍，免费居住，这很正常，现在单位因为种种原因无法提供宿舍，给予适当补贴。你是当地人，能回家居住工资肯定也会高点，没有什么合理不合理的问题，这和同工同酬没有关系。