公务员调到国有企业有些什么规定？

一、公务员调到国有企业有些什么规定？

新《公务员法》出台前，公务员流转到国企、一般事业单位后，个人身份也会随着转为企业干部或事业单位事业编制干部，身份转变后再难转回公务员身份了，除了参加国家或省级公务员主管机关组织的统一考试。

曾经，乡镇财政所是机关单位，后面有改为事业单位，再后来又改为机关单位，再后来直到现在都是事业单位，很多工作人员的身份也在随着单位性质的改变而改变，现在退休的人员全是按事业单位人员退休领取事业干部（工人、专业技术人员）退休工资。

同时，很多人说本次《公务员法》出台后，参公将取消，甚至参公会转为一般事业，笔者认为不见得（机构改革除外），请看附则里的第一百一十二条。

第一百一十二条　法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员，经批准参照本法进行管理。

二、公务员可以在国有企业任职吗？

公务员不可以在国有企业任职。因为国家为了给企业减负，同时加强国家机关公务员廉政建设，已明确规定政企分开，政府机关不准自办企业，公务员也不准在企业兼职。

这样既给企业营造了宽松的发展环境，又减轻了企业的无形压力和负担，同时也有利于政府机关营造风清气正，反腐倡廉的政治生态环境。

三、公务员、国有企业、教师这三者都能经商吗？

公务员不可以，事业单位等一类都可以，国企可以，教师不能开培训类的，其他没人管。

还有一个问题，你公司法人直接放在你老爹身上不就可以了吗，要变通。

四、国有企业调任公务员的有关规定？

、调入省级以上机关任职的，要求本科以上学历；调入市级以下机关任职的，要求大专以上学历。

2、要具备相应的政治素质、工作能力、工作经历、任职资历、最低工作年限。

3、调任县级和乡镇机关科级领导职务的，不超过50周岁；调任其他科级领导职务的，不超过45周岁。

4、如果是专业技术人员，需要担任副高级职称2年以上，或者担任正高级职称。

5、如果是管理岗位人员，需要具备相对应的国企领导职务。

五、普通公务员可以在国有企业兼职吗？

2005年出台的公务员法里明确规定，公务员不得通过兼职获得经济利益。

若是国家公务员因工作需要在机关外兼职，应取得有关机构批准，并不得领取兼职报酬。

公务员兼职需要符合两个条件：

第一，得到有关机关批准。这里的有关机关主要是指公务员的主管部门和任免机关。

实践中，有的公务员兼职是由公务员主管部门批准，有的公务员兼职是由任免机关批准。

第二，不得领取兼职报酬。这里对兼职报酬可以作广义的理解。

六、国有企业的科级干部的是公务员吗？

不是。国有企业的工作人员，虽然平时也会被称为“国家公职人员”，但是目前，只有经过国家和地方公务员召录考试程序进入国家行政管理机关工作的人员，才是公务员。一些被“借调”到国家机关工作，但是没有“编制”的人员，不是公务员。

七、国有企业领导(比如总经理)是公务员吗？

他依旧是公务员编制，他的编制在原单位，去联通只不过是挂职。

八、国有企业出资公司是不是国有企业？国有企业出？

国有企业与国有出资企业是不同的。国有企业就是上述的国有独资企业。国有出资企业就是上述的国有资本控股公司、国有资本参股公司。 对于我国来讲，国有企业就是全民所有企业。按资本分类叫国有企业，按社会性质分（社会主义）叫全民所有企业。

九、放弃公务员身份去国有企业为什么要补缴社保？

       需要补缴社保。

       公务员进入企业单位后叫缴费年限认定。

        之前在公务员岗位上的工作时间视同缴费年限。　　       公务员计算工作年限的主要依据是本人的人事档案中的相关资料。

十、国有企业下岗工人算国家公务员吗？

首先我们应知道，企业分国有企业、集体企业和私营(个体)企业，它们的共性是以生产经营产品而获取利润，从而创造财富，以保证自身和贡献社会需求；而公务员是社会上层行政机构的工作人员，他们的职责是依照国家法律法规，施行对社会政务的调制和执行，是服务于社会的公仆。所以企业和公务机构是两种不同性质的社会分工，何况公务员目前没有下岗一说。因而国有企业下岗工人是不可能享受公务员待遇的。