公务员有前途吗？

一、公务员有前途吗？

有前途

公务员的发展前景十分看好。首先，在国家公务员序列中，工资、福利待遇有明确的规定，什么职级拿什么薪金是一种常态化的管理模式，这个不用自己操心。其次，如果被录用为公务员，你的职场定位令众多的年轻人羡慕，在家庭和大众的心目中，是有前途和社会地位的人。仅管经济收入没有一些国企、民营企业和私企那么高，但稳定性好，随着经历和业绩的不断提升，晋级增资的空间就能按部就班。只要个人努力进取，付出与回报是成正比的。

二、乡镇公务员发展有前途，还是警察发展有前途？

详细说说普通岗位和警察岗位的区别。

普通公务员：工作比警察轻松，而且比警察体面一点，正常的作息时间，早八晚五法定假日。缺点就是因为我是大专毕业，省会的岗位不能报考，只能去外县工作，而且没有警察好考，没有警察的工资多。

警察岗：工资多，专科也能留在省会上班回家方便，比公务员竞争能小一点。我查了去年我所在城市三不限的警察报考比例也就五六个人竞争一个岗位，普通公务员怎么也二三十竞争一个。缺点就是没接触过警察的知识要重新学，就学过行测和申论，还有我近视，体检的时候要对眼睛做飞秒，有点害怕。而且听说工作挺累经常值班，还有危险。但是现在也不考虑这些了，能有个稳定工作就谢天谢地了，专科没出路啊。

今天就要专门说说：招警考试要知道的那些事情！

1、如果你没被体测扼住命运的喉咙，那警察就非常好考。但如果你被体测薅住了头发，那警察就非常不好考。

2、一个成功男人身后必然有一个强大的女人，请诸位无条件珍惜眼前人。女友怨你备考不关心她，动不动分手是常见的事，你想备考她想约会，学习是没边的事。上岸之后还没时间谈恋爱，爱你身份的人不少，但是真正愿意跟你交往的人很少，“你是个好人，可是你太忙了”，她们还是嫌你忙。

3、努力不一定有回报，但不努力一定没有回报，所以，学习是提升自己的过程，而不是糊弄自己的过程。没事也不要把“我很努力”放在嘴边，很容易导致自己暴躁,（因为自己没多努力，但是总觉得努力了，没有好结果，就……）。我学习的时候总是说“这件事我做起来也没什么难度”，反正说多了，我也觉得自己很厉害。

4、考试难度没有想象中那么大，考完之后再回想起来，其实都是自己吓自己。 警察岗位——“男男对话”公务员考试是有规律的。那就是，大部分男性都考不过女性。扎心了，老铁。男生学习什么德行，你也知道的。。。菜鸡互啄总是很容易看状态和运气的。

5、尽量远离那些千人坑，超过500人报名的就别想着碰运气了，对自己的实力有点数。我铁杆跟我说他考深圳某事业单位的时候，只考行测一门，排名13，没入围但自以为差距应该不大。结果抬头一看，第一名甩了他10分——你永远不知道那些千人坑里有多少大神。

6、真题很重要，视频课很重要，可以不报班。这是我招警考试能一次通过的秘诀。不需要买太多的资料，我当时复习，公专就只用了曹野公安实战课，是分模块讲的，公专备考少不了他。快速掌握公安知识点，同时学习做题方法，再配合着警考通习题册和粉笔app的练习，分数提的就非常快了。

7、无论是视频还是资料，都是帮助我们学习的工具，所以就算自己把所有的网课都看了个遍，也没有太大的意义，转变视角，把自己学习当做第一生产力，看视频和看资料用来辅助自己。资料不是看完就万事大吉了，看曹野的时候一定要动手记笔记，看完一节要刷对应的题去巩固当天学过的知识点。我会每三天完成一个版块，曹野老师会结合一些经典的案例把知识点和做题方法都融合进去，让我在理解的同时还能学会灵活运用。

8、申论比你想象中要重要得多，行测是很难拉开分值的，因为大家在一定的时间里面学习到的内容都是一样的，毕竟行测具有一个标准答案，所以大家在同等的时间之内掌握的知识量都是差不多的，但申论不一样，它没有标准答案，你就无法衡量自己的水平，所以有的人学的好，那么就是会占分数优势。

9、积累素材是备考公务员的开始，任何人都一样。无论是行测的积累素材，还是申论的素材积累，都要从备考公务员的第一天开始，行测的常识判断题、言语理解题、判断推理题、申论的写作素材都是需要靠每天的积累来提高的，三天打鱼两天晒网行不通。

10、公专除了基础理论知识之外，一定要结合曹野讲的各种警务知识实战应用。比如老师会分析警务技能类的题要从快速反应、保障安全的角度分析；群众工作能力要从服务人民、化解矛盾、警民和谐的角度思考等等。我们做题的时候也要这样思考。

11、一定要形成系统的知识体系，不让自己存在知识点盲区，这样才能快速把这些知识点转化成做题能力，可以说是非常高效了。行测要研究清楚里面的做题技巧，言语题的逻辑，这样才能达到30秒一道题。

12、千万不要用看电视剧的方式去看网课，一定要记笔记，只有把你看到的、听到的知识点记下来才真正算是真正学过了。看网课不是看电视剧，要带着目的去看。网课和电视剧的唯—区别就是，看电视剧可以不用考虑收获，只要当时开心就行。看网课就不一样了，如果看—节网课没有收获的话就是对自己最大的不尊重。

13、不要羡慕嫉妒官二代或富二代，上岸之后会发现，他们可能比我们更努力，还优秀。cao，人生最痛苦的事情就是有人生在罗马，还在建造另一个罗马。

14、想要发财，不要考警察，在世界上这么多职业岗位里面，警察是最不会大富大贵的职业。

15、对警察岗不要抱有很大的期待，越是期待很高越是容易误入歧途。权威（我）统计：最容易走私犯罪的就是之前是警察的人。听过没：当凝视深渊时，深渊也在凝视你。你见过别人一夜暴富，再想想自己6k的工资，滋滋~

16、考试的时候，一定要注意分配好时间。把你能够拿到的分都拿到。不要在一个不确定的题目上磨来磨去，浪费时间。不会做的题上了考场还是不会做，会做的题到了考场也可能不会做。

17、常识题题目都不用都读完，看一眼，不知道，瞎选。资料分析题其实很好拿分，对着题目看材料，不要等都看完了在做题。先把简单的都做了。资料分析是在最后一块儿，好多人最后没时间，没来得及做，丢了分很可惜。

18、最大限度利用已有的工具。我记得当时带了正方体长方体的橡皮擦，很多类似于这样的图形体我就在橡皮擦上写数字，推算的。

19、看了无数个备考经验贴，不如直接坐下来开始学习，刷两道行测的真题，比自己，再多经验贴都来得实在。

20、彪悍的人生不需要解释，招警的道路不需要安慰和鼓励，上岸之后的感觉才是最动人心扉的。

21、都已经看到了这里了，动动小手点个赞吧~~~~拜托拜托~~~~

三、不考公务员有前途吗？

这话说得，只有好好工作，努力生活，做什么都可以一样很好，非要考公务员吗？

四、做公务员有前途吗？

首先应该考虑地区，经济发达的地区公务员前途好；越靠近核心部门的单位前途越好；适合自己的才是最好的。

像北上广深这些经济发达的地方，公务员晋升的机会会多很多。但是考试压力就很大，毕竟竞争那么激烈，家里没有后台或者没矿是当不了发达地区的公务员的。如果报考家乡的公务员，考中了也是极好的，以后家人办事情会方便很多。

核心部门的前途不一定就很好，同样地边缘部门的前途不一定会差，其实还是要看个人的努力。边缘部门相对来说压力不会那么大，但是要晋升也不是那么容易的，不过如果能够晋升也是很不错的，总归是个国家人员。

你想要进发展前途好的单位，但是要是那个单位不适合你呢？你待在那个单位很无聊，那不是会后悔。每一个岗位都有很多人争着抢着想要去，又有多少人能够得偿所愿呢。很多人在一开始都是要经历一段不如意，之后才能云开月明，哪有一开始就顺风顺水的，公务员也不是那么好当的。

如果非要说一个的话，可以定一个大目标，党政两办的职位就很有前途，但是这不是谁都能上的。如果真的有幸能混到那个位置，只要没有犯什么大错，对领导尊重，那以后的仕途应该是顺风顺水的。

其实只要你有能力，去到哪个单位都会发光的。只要你愿意为自己的前途去努力拼搏，必定前途不可估量。

五、银行公务员有前途吗？

银行公务员有前途。

因为公务员就相当于是铁饭碗了，工作也稳定无论风吹雨打的每个月都是有固定薪水的，而且在银行里面工作的也是比较有体面的，上升的空间也是比较大的，可以上升为一个银行支行的行长，经理，总经理等职位，是非常有前途的一分工作。

六、公务员调剂有前途吗？

当然有前途，什么事都要辩证的看，既然设了岗位，肯定就有它的重要性，是金子到哪都会发光

七、农村公务员有前途吗？

          ..   有前途

        第一，农村公务员和城里公务员性质一样，只要本职工作做好了，升级、调动都是相同对待；第二，农村工作容易出成绩。因为人才相对缺乏，农村亟待解决的问题也多，工作空间大，即使局部改变也容易引人注目；第三，农村工作城里容易突显。因为比较对象不是很突出，所以，农村工作只要有业绩，很容易被人发现并得到认可；第四，农村工作很受重视。最近几年的乡村振兴战略，给很多有为的基层干部提供了更宽广的舞台。

         因此，农村公务员的前途广阔。

八、乡镇公务员有前途吗？

乡镇公务员可以通过自己在基层的一种提升，让自己的前途更光明，其实，乡镇公务员也是很有前途的，无论什么样的公务员，都是为老百姓服务，首先要弄清楚自己的这个观点

九、当乡镇公务员有前途吗？

所谓"汝之蜜糖 彼之砒霜"，你眼中的起点，可能是别人眼中的终点。对于不少人来说，能够考上乡镇公务员，已经是最好的“前途”。

所以考乡镇公务员，要先客观看待自身条件，衡量该职位是否合适。当然这里讲的乡镇，排除直辖市、副省级城市的乡镇。

自身条件

乡镇公务员适合专业受限、乡镇本地人、学历不高（二三本、或大专）的考生报考。

如果所学专业可以报考其他岗位，请慎重报考乡镇。

如果非乡镇本地人，甚至是外省人，请慎重报考乡镇。

如果985、211学校毕业，甚至是研究生，请慎重报考乡镇。

一般来说，单位条件越好，要求条件越苛刻。如省直机关招录定向选调生一般要求知名高校。不少乡镇岗位要求宽松，自然是放低姿态，怕考生不愿报考。

真实的乡镇公务员情况

一、收入待遇

有不少人说乡镇公务员收入低，其实是以偏概全。

待遇的问题要看地域。比如华西村，南街村的乡镇公务员怎么样？总体而言，中西部经济不是很发达的地区，乡镇公务员收入待遇不如市区公务员，而东南沿海公务员正好相反，越发达地区，乡镇公务员待遇越好。像苏南、浙北、珠三角地区的乡镇公务员，年入20-40万很正常。

发达地区乡镇公务员收入往往比省市高，因为财政收入是各级政府"分灶"，发达地区基层钱多约束少，自然发钱比上级机关更多。

同理可得，中西部贫穷地区的乡镇公务员收入比省市公务员少。尤其是贫困地区乡镇，缺少税收和其他收入来源，乡镇财政捉襟见肘，能够维持公务员收入尚且困难，更别说发放其他福利待遇。

2003年曾跟随长辈去乡镇调研，当地乡镇书记一路吐槽取消相关税费，导致财政经费紧张。有时候接待上级部门，吃喝饭钱还要赊账。书记难堪的表情，给我留下了深刻的印象。

二、工作地点和环境

乡镇公务员工作地点和环境不如省市公务员。

尤其是部分偏远山区，交通不便，每天大把时间奔波在上班路上。

办公条件就更别说了，我去过上海奉贤区某乡镇，虽说是直辖市，和市区高大上的办公条件相比，乡镇办公条件仍是简陋的。即使是这样，上海郊区乡镇的办公条件吊打中西部乡镇。我的 QQ交流群里有位考上湖南永州某乡镇的同学，曾晒过宿舍照片。

3、 工作内容

乡镇工作压力大，任务繁重。"上面千条线,下面一根针"，不少市区机关做"二传手"，把上级任务分解，具体落实在乡镇，基层承担着各种考核压力，一旦出现问题，板子全打在乡镇基层单位。

我有个前辈担任过某乡镇副乡长，在饭局上提到曾在夜里帮老乡赶羊的轶事。乡镇工作的压力，也促使他决心脱离基层单位，终于考入某直辖市政策研究室工作。

乡镇公务员的出路

公务员本级单位的"天花板"，就成为个人职业发展的"天花板"。

县区、乡镇公务员——科长、副科长

省厅、市直公务员——处长、副处长

中央、部委公务员——厅长、副厅长

乡镇级别低，很多干部到退休只能做到副科级，要想仕途有大发展，主要有以下途径。

一、参加公考

国考禁止在职公务员报考，部分省考仍允许在职公务员考试，例如江苏省（年限要求）、上海市考。

二、参加遴选

2014年9月中共中央办公厅印发《关于加强乡镇干部队伍建设的若干意见》（以下简称'意见'），指出：

新录用乡镇公务员在乡镇机关最低服务年限为5年。

依据此条规定，乡镇公务员必须在乡镇机关待够五年。温水煮青蛙，大多数人在乡镇成家立业，是否有仍有离开乡镇的动力未可知。

三、调动或借调

调动不说了，仅适用于部分有关系有背景的人。如果在乡镇岗位表现出色，有可能借调到县级单位。但每迈入更高层级单位，就像是"跃龙门"，都需要适应新的环境和重新"按资排辈"，之前在原单位的积累基本清零。

所以报考乡镇公务员岗位一定要慎重，千万不要学这位同学。

十、郑州公务员考试有前途吗？

应该是可以，毕竟政府部门上班比较稳定