国考竞争那么激烈，为什么还有的岗位没人报名？

国家公务员考试（国考）的竞争确实非常激烈，但有些岗位没有人报名可能是由以下原因导致的：

岗位要求特殊：有些岗位可能对申请人有特殊的要求，例如需要特定的专业背景、工作经验或技能。如果这些要求限制了报名人数，可能导致岗位没有人报名。

工作地点不受欢迎：一些岗位可能位于偏远地区或条件相对较差的地方，这可能会减少人们对该岗位的兴趣和报名意愿。工作地点的不便利性、生活条件、教育资源等因素都可能影响人们的报名选择。

薪资福利不具吸引力：薪资袭兆祥和福利是人们选择工作的重要考虑因素之一。如果某个猜旦岗位的薪资福利拍搏相对较低，或者不符合申请人的期望，可能会减少人们对该岗位的报名。

岗位需求变化：有时候，某些岗位的需求可能随着时间的推移而发生变化。如果某个岗位在过去需求量大，但随着社会发展和政策调整，该岗位的需求减少或消失，就可能导致该岗位没有人报名。

需要注意的是，虽然有些岗位可能没有人报名，但这并不意味着这些岗位没有价值或没有意义。每个岗位在公务员系统中都有其特定的职责和重要性。此外，岗位的招聘情况也可能因为各种因素而发生变化，所以这种情况并不代表将来一直如此。

对于国考考生来说，选择报考岗位时应综合考虑自身的兴趣、能力、地点偏好以及薪资福利等因素，做出符合自己情况和发展规划的选择。

国考竞争那么激烈,为什么还有的岗位没人报名？

在公务员考兆御试中，“热门”职位与较“冷门”职位的招录比往往差异比较大，前者的招录人数多、或条件限制较宽松、或工作待遇丰厚、或工作环境好等等，备受考生追捧，导致热门职位竞争比高达上百，甚至上千，这瞎猜册样一来成功上岸的机会变得非常小。

相比之下，“冷门”职位可能由于招录人数少或者报考条件高等原因，报的人数较少，因此，很多考生在报名时抱着“捡漏”的心态选择冷门职位，为自己争取更大的上岸几率。甚至在报名结束后，还会出现一些无人报考的岗位。

无人报考岗位除了条件艰苦外，这些职位限制条件也很多，通常要求户籍、专业、男性或是四项目人员等磨宏，同时满足这些条件的考生非常少，因此也就被剩下了。

虽然这些岗位竞争相较很低，但考生需要了解的是，如果一个岗位受开考比例限制，刚好你报考的岗位没有达到开考比例，那么这个岗位在报名结束后就会被取消，考生需要另外报考其他岗位，由此可见，任何一个岗位都是有竞争的，不要光想着“捡漏”的机会，最关键的还是要提升自身能力。

最后，还是要提醒大家，尽量不抱有“岗位无所谓，先上岸再说”的想法，在选报岗位时最该考虑的还是自身条件和岗位的匹配度。

国考竞争那么激烈，为什么还有的岗位没人报名？通过分析发现无人报考职位有以下原因：

一、招录四项目厅镇人员，限制考生报考。这一条件受限之后，大部分考生就与这些扮雹粗职位无缘了，同时这四类人员群体相对数量有限，导致这些相对偏远的职位无人报考。

二、特殊定肆拦向岗位，考生无法报考。如需入职满年数，并在现单位工作1年以上，满足30周岁以下，本科以上学历等。

三、部分职位要求过高。如“专业能力测试为法学基本理论及公文写作等，占综合成绩的15%。需取得法律职业资格(A类)。同等条件下，省部级以上劳动模范、一线优秀工会工作者优先录用”。

四、明确要求最低服务期限为5年，且工作条件艰苦。无人报考职位明确大多职位明确工作环境艰苦，还对性别做了要求，这些艰苦且工作地点偏远的基层工作“吓跑”了不少考生。

国考中有的岗位没人报名，其实总结下来无非就两种情况：

1、条件过高，想报没得报

国考当中有一些岗位需要的要求非常高，从学历和专业都限胡拆液制的非常死。比如在2020年的国考的职位表中的生态环境部长江生态监督管理局招聘的工作人员岗位。它的要求非常的苛刻，在学历上，则必须是硕士以上，其硕士专业还要求必须是法学专业，而本科学历则要求是与岗位匹配度较高的水文专业。同时还需要两年的基层经历。绝大多数同学看到了这样的条件的裤物时候都会望而却步。一方面，水文专业本身来说就较为冷门。御差而本科学水文专业硕士在跨法学专业就无法想象。

2、条件艰苦，限定服务期

有一些岗位，他的要求并不是十分的高。但是工作条件确实比较艰苦。国考的主要群体为应届毕业生。现在都是98后甚至是00后了。对于条件异常艰苦的边远地区，并没有做好心理准备。

段位太高，要求太多

公务员考试会设置很多报名条件，国考更是限制加码，学历、专业、政治面貌、工作经历，任何一个条件就能卡掉一批人。而把这些条件捆绑在一起，符合条件的人自然少之又少。

我们以中央行政机关工业和信息化部无人报考的岗位举例，要求冶金物理化学专业，仅拍滑岩限研究生学历，2年以上钢铁行业政策研究相关工作经历，英语6级，且有政治面貌要求。这样的要求没人报考，是不是也就不奇怪了。

地处偏让告远，一般人适应不来

21公务员考试90个无人问津的岗位中，多在西部及艰苦偏远地区，而且岗位性质都比较特殊。比如：锡林浩特铁路公安处线路警务处公安民警，佳木斯海事局一级行政执法员，瑞丽出入境边防检查站一级警长及以下，新疆维吾尔自治区消防救援总队所属支队管理指挥岗位等等。我们可以看到举例的这几个岗位工作地点偏僻，岗位特殊，通过名字就可以看到不是一般人能做的，比如这个佳木斯海事局也许很多人第一次听说吧。

岗位艰苦，条件苛刻

在无人报考的职位中，不少来自于铁路系统，其次是海关和统计局。这些岗位中多要求招录“基础四项目”人员，且要求本科以上学历。部分岗位信息中还会标注男性、工作艰苦和最低服务年限等要求。每年四项目人员有限，而且很多符合条件的人就是希望能找到一个条件不错的岗位，偏远地区轮空也就可以了。

此外，还有一些定向招录岗，如各地消防救援总队职位，要求“限当地消防救援队伍现职消防员报考，且入职满2年，并在现单位工作1年以上，满足30周岁以下，本科以上学历”等。

除了以上的各种限制条件外，还有1：3的开考比例袭御把关，你想一个人报名，直接录取？对不起，报名人数不够，由招录机关决定是否取消录取或者调剂。所以，想要捡漏的小伙伴可以省省了，这样的条件下的开考几率十分渺茫。