公务员报考培训班费用

一、公务员报考培训班费用

公务员报考培训班的费用是根据培训时间来决定的。

公务员培训班按时间分类的费用：

1、培训时间在七天左右：报名费需要几千块。

2、培训时间在一个月左右：这种报名费用一般在一万到两万。

公务员的培训形式：

1、初任培训：

是对新录用公务员进行的培训，培训内容主要包括政治理论、依法行政、公务员法和公务员行为规范、机关工作方式方法等基本知识和技能，重点提高新录用公务员适应机关工作的能力。

2、任职培训：

是按照新任职务的要求，对晋升领导职务的公务员进行的培训，培训内容主要包旁隐瞎括政治理论、领导科学、政策法规、廉政教育及所任职务相关业务知识等，重点提高其胜任领导工作的能力。

3、专门业务培训：

是根据公务员从事专项工作的需要进行的专业知识和技能培训，重点提高公务员的业务工作能力。

4、在职培训：

是对全体公务员进行的以更新知识、提高工作能力为目的的培训。

考上公务员的优势：

1、公务员考试科学、公开、透明

国考省考是面向社会招录的考试。通过公平、公开、严格的考试为各级机关及其直属机构选拔、补充携衡公务员，其地位相当于古代的中央省部“会试”，有极高的社会关注度。考查方式科学、流程公开透明，为每一位考生提供了公平竞争的平台和机遇。

2、公务员有助于实现个人职业理想

参加公务员考试是实现职业理想的阶梯。公务员考试为应届生提供了走出校门进机关门、“直达”政府机关的机会，运空能够到国家最高层次的领导机关或其下属机构工作，这不仅是有志从政者梦寐以求的机遇和途径，而且能为实现理想、服务国家人民提供舞台与空间。

3、基层建设的需要和召唤

近年来在公务员考录政策上，坚持向基层、一线岗位和艰苦地区倾斜的导向。国家为了引导毕业生到基层一线和艰苦地区历练不遗余力，给出了大量岗位和优厚条件，使不限制基层工作经历、适于应届生的岗位在国考招录岗位的增量中占有主要比重。

二、公务员岗前培训多久

公务员岗前培训一般在工作人员聘用之日起一般不少于12天或者90学时。

公务员岗前培训也叫初任培训。最长不超过12个月，累计时间不少于40学时或者5天。

1、为提高公务员初任培训工作科学化、制度化、规范化水平，加强源头培养和战略培养，建设信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质专业化公务员队伍。

2、根据《中华人民共和国公务员法》和《干部教育培训工作条例》、《公务员培训规定》等有关法律法规，对新晋公务员进行初任培训。

3、初任培训一般由市（地）级以上公务员主管部门统一组织。

4、新录用公务员所在机关应当严格落实初任培训任务，做到应训尽训。

公务员培训内容：

1、公务员培训分为初任培训、任职培训、专门业务培训和在职培训。

2、初任培训喊氏内容主要包括孝毕政治理论、依法行政、公务员法和公务员行为规范、机关工作方式方法等基本知识和技能，重点提高新录用公务员适应机关工作的能力。

3、通过种种形式，有计划、有组织地对公务员进行的政治理论、文化知识、科学技术、操作技能等方面的培训。培训是公务员管理中的一项重要内容，参加培训既是公务员的权利，也是公务员的义务。

4、任职培训是按照新任职务的要求，对晋升领导职务的公务员进行的培训，培训内容主要包括政治理论、领导科学、政策法规、廉政教育及所任职务相关业务知识等，重点提高其胜任领导工作的能力。

5、业务培训是根据公务巧渗芹员从事专项工作的需要进行的专业知识和技能培训，重点提高公务员的业务工作能力。专门业务培训的内容、时间和要求由机关根据需要确定。

三、公务员考试培训班费用

公务员考试培训班费用介绍如下：

考公务员的培训班机构不同，费用不等，5000-20000的都有。建议报协议班，考不过的话会退还学费。比较有名的考公机构有扒贺中公、华图、粉笔等。公务员考试是公务员主管部门组织的担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的录用考试。

《中华人民共和国公务员法》规定录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。民族自治地方依照前款规定录用公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。中央机关及其直属机构公务员的录用，由中央公务员主管部门负责组织。

地方各级机关公务员的录用，由省级公务员主管部门负责组织，必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。各个地方的考试科目都是地方自定的，一般都有笔试和面试。笔试科目各有不同，北京、山东、浙江、上海和广东等省的笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》嫌汪。

要报地方公务员考试的同学要注意查阅当地政府公布的招考简章，以便有针对性地进行复习。当下就公务员考试改革的趋势来看，倾向于向考《行政职业能力测验》和《申论》两科靠拢。

中央春者派、国家机关的公务员考试包括笔试（公共科目、专业科目）和面试，以前公共科目笔试按A、B类职位分别进行。A类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》（A）和《申论》；B类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》（B）。