深圳有哪些知名的人工智能猎头公司？

一、深圳有哪些知名的人工智能猎头公司？

专门从事中高端人才招聘服务，又往往被称之为猎头公司。（简单罗列，排名不分前后）

NO1埃摩森猎头机构 埃摩森猎头是中国领先的人力资源方案供应商，总部成立于2007年，坐落于上海徐汇区新概念大厦，2008年成立了中资企业服务部，拥有近2000多名资深猎头顾问（截止2017年9月），目前在全国30多个中心城市设有70多家直营办公室，总办公面积达50000平米。埃摩森致力于为全国范围的互联网、电子通信、金融、房地产、制药医疗、广告传媒等12大行业的企业客户提供极致的中高端人才招聘服务

NO2 大瀚咨询 成都大瀚人才资源咨询有限公司于1999年创立于天府之国成都,是中国领先最大专业猎头机构。大瀚一直致力于提供最优质的服务以满足客户多元化的人力资源需求。

NO3 沃锐人才 成立于2008年的沃锐猎头机构，总部位于上海，业务中心设于北京，拥有一支985或211院校本科及以上学历背景、在猎头以及人力资源招聘领域拥有3-5年的平均从业经验、严格遵守职业规范的稳定猎头团队，与海量的行业候选人、资深经理人建立了良好的联系，熟知中国民营企业的用人风格，这不仅巩固了沃锐同委托人的关系，也使沃锐对每一项招聘任务都能保持明晰、直接的管理。

NO4安励顾问 安励顾问是中国领先的人力资源招聘服务供应商，专注于人力资源管理领域的中高端人力资源招聘和人力资源咨询服务。安励顾问自2003年在香港成立以来，始终遵循专业化的发展方向。随着业务的高速发展，经营规模的不断扩大，安励顾问已拥有近一百余名具有各行业丰富实战经验的专业咨询顾问，设立香港、北京、上海、广州、深圳五地分支机构，业务辐射全国。

NO5海仕国际 海仕国际咨询有限公司起源于美国Montesea品牌，Montesea全方位创新的人力资源解决方案咨询服务，在业界取得了良好的口碑；在大中华区，海仕国际同样致力于为客户提供最有效的人力资源解决方案咨询服务。

NO6任仕达 任仕达在中国已有近十年的服务经验，总部设在上海，并在华东、华北、华南、西南等地区成立了多个分支机构，服务网络覆盖全国100多个一、二线城市，可向企业提供包括人才搜寻、岗位外包，以及人力资源解决方案在内的全方位人力资源服务。

NO7科锐国际 科锐国际长期雇员招聘拥有中国最早从事招聘咨询行业服务的招聘团队，在顾问规模、成长速度、服务覆盖领域、市场份额等方面均在业内占据领先地位。

NO8万宝盛华 万宝盛华成立于1948年，公司年度总收益超过220亿美元，为雇主提供涵盖整个雇佣生命周期和商业周期的一系列服务，包括人才推荐服务、临时和合同派遣服务、员工测评和筛选、培训服务、转职推荐服务、外包和咨询服务等。万宝盛华集团——全球开创性的人力资源解决方案的领导者——于1994年首次将业务拓展至中国大陆，提供全方位的人力资源服务。

NO9海德思哲 海德思哲国际咨询公司( Heidrick & Struggles )简称。海德思哲是全球最大的提供企业领袖搜寻和企业领导咨询服务的专业公司。

NO10瀚德猎头 瀚德猎头（HunterChina Group）作为世界500强战略合作伙伴与人力资源供应商成立于2002年1月，是中国首家通过ISO9000质量管理体系认证的猎头公司，瀚德猎头严格采用国际化标准猎聘流程，已连续5年成为国家人事部推荐4A级人才服务机构。

二、沈阳猎头公司？

万仕道在沈阳有分公司 ，淘智猎头是国内最早的猎头公司之一 也在沈阳金麒麟猎头 沈阳卓略猎头公司

三、猎头公司怎么收费的？

猎头公司一般是找企业收费的，并且按照企业招聘该职位年收入的比例进行收费。一般收取年薪的20-30%。具体是看猎头公司的大小以及企业招聘岗位的难度来决定的。

一般国际型大的猎头公司，也有收到年薪的30-60%的。国内一般是在25%左右。现在有一些公司也可以谈到20%。如果你们公司招聘的岗位很好招聘的话。低于20%的就要小心了，并不一定是真的猎头服务了。

现在很多小猎头业务，并不对招聘结果负责。

在寻找合作猎头公司之前，也要对猎头公司进行比较全方位的了解，比如专业程度、服务态度、费用、售后、口碑等等，综合考量之后再进行选择，另外要值得一提的一点是，要选择专业的猎头公司，这里的这个专业的意思是猎头公司擅长的猎聘职位，比如 罗勒网 是专注建筑领域的猎头业务，而你是一个金融公司，这样不对口的猎聘肯定不会有好的效果。

四、江苏知名的猎头公司?苏州南京无锡的猎头公司的排名是怎样的？

猎头公司在江苏比较有名的应该都是在省内地方有分公司的，江苏领航。

五、有推荐的猎头公司吗？

就西安而言，我在网上搜索到西安珏佳猎头，初步有合作，推荐的人选相当不错。我的老板很满意。也许还有其它猎头公司也不错，但我与他们合作，效果不错。

六、上市的猎头公司有哪些？

上市的猎头公司有：智联卓聘、猎聘网、猎上网、乾坤猎头公司、尚贤达猎头公司、沃锐猎头机构、锐仕方达、埃摩森猎头、亿猎猎头、海仕国际咨询有限公司。

猎头公司主要是为企业搜寻高级人才的服务机构。它们一般从事两类业务：一是为企业搜寻特定的人才；二是为高级人才找工作。

七、选择创业猎头公司的理由？

选择创业猎头公司，能让创业者少走很多弯路。但是一定要擦亮眼睛，不要上到受骗就好。

八、猎头公司是不是骗人的？

猎头这个行业是从国外传进来的，有这个疑问其实是因为刚传进国内，猎头行业水平参差不齐，导致该行业的口碑不佳，但随着长时间的发展，如今大部分的猎头公司还是比较专业的，分享几点辨别专业猎头公司的方法：

一、规范操作流程 一家猎头公司应具备标准化的业务操作流程，固定化接单流程，这也是专业猎头公司应该具备的基础能力。

二、精通专业领域 “博学多才”是好事，但也容易“学而不精”。没有哪家猎头公司能说自己各个行业都很精通，所以企业HR听到这样的说法，都是骗你的。越优秀的猎头公司、越专业的猎头公司，所涉及的领域越少，基本专攻两三个领域。大型的猎头公司，各事业部分工明确，各做自己擅长的领域，深耕一个行业，不断积累一个行业的的精英人才资源，在以后帮企业推荐人才才能游刃有余。三、确定公司发展定位 猎头公司旨在为企业挖掘行业的高端精英人才，而不是简单的推个人过去面试就行了，这就是与中介公司的本质区别。猎头公司定位为高端人才，所以不能利益而放弃公司定位，什么客户都要接，因小失大。在一定程度上，也会拉低整个猎头行业的形象，恶性循环，损害自己公司利益，也影响他人。

九、猎头公司招聘流程？

猎头招聘的一般流程：　　

1、分析职位需求　　

2、锁定目标公司和人选　　

3、电话沟通目标人选索要简历　　

4、拿到简历再确定yes or no

十、猎头公司是什么？

做人力资源的，主要是为甲方客户挖人