一、ERP实施工程师做什么?
.系统测试:针对客户确认后的方案,进行系统测试,把客户的每个业务场景根据方案流程在系统体现。
客户培训:测试完成后,需要培训客户使用该系统,即把测试的每个业务流程给客户进行培训,并安排客户练习。
二、it实施工程师是做什么?
实施工程师负责工程实施, 负责现场培训等等。
实施工程师主要工作是负责工程实施,包括常用操作系统、应用软件及公司所开发的软件安装、调试、定制开发及维护,还有少部分硬件、网络的工作等。
此外,还负责现场培训,如现场软件应用培训;协助项目验收;负责需求的初步确认,以及负责项目维护。
实施工程师能及时保质地完成平台项目的实施及售后技术支持工作。
三、软件实施工程师是做什么?
软件工程师主要进行软件前期的项目需求的分析,然后对项目进行风险评估并试图解决这些风险,然后开始进行软件的开发,后期对软件的进度做相关的评估。软件工程不等同与软件开发,软件工程是一个工程学科,其指导意义更多。一个比较贴切的比喻:把一款软件比做一座大桥,那么软件工程师相当于施工总指挥,而一般的开发人员相当于建筑工人!软件工程师从扮演的角色来看大致可以包括以下这些:一种是既懂技术又懂管理的软件高级人才,他们更注重项目进度管理统筹;另一种是系统分析及设计人员,主要职责是分解一个项目或程序,使之变成一个一个相对独立的模块交程序员开发,最后还负责集合所有功能模块,还有统一项目中的所有规范等。还有一种就是称为一般的软件工程师或程序员。软件工程师是在IT中最普通的职位,几乎每个IT企业不论你做什么内容,一般都需要这种人才。
四、实施工程师主要做什么工作?
实施工程师工作内容: 需求调研--和客户洽谈,熟悉了解客户的业务。 需求分析--把客户业务需求转化为IT信息系统设计方案,发给公司研发部门。 系统实施--把研发人员开发出来的系统装到客户的信息中心,在安装实施软件过程中,同时需要安装数据库(oraclesqlserverDB2sybase等)和中间件(tomcat esinweblogicjoss等)。 系统培训--为客户培训系统使用人员。 上线验收--主持上线,保障系统运行,并融入客户工作环境。 实施工程师要求
1 计算机能力 熟悉数据库、中间件、有软件编程者经验加分。
2 业务能力 熟悉 金融、政府、石油、电力、电信等一个以上行业的业务知识
3 沟通能力 能够很好地跟客户沟通,融入客户工作环境
五、软件实施工程师是做什么的?
与公司的开发是相对的,实施工程师主要是在软件的工作现场为客户进行软件的安装和调试,并且对客户进行培训,组织竣工验收等,因此要经常出差
六、项目实施工程师是做什么的?
实施工程师工作内容:需求调研--和客户洽谈,熟悉了解客户的业务。需求分析--把客户业务需求转化为IT信息系统设计方案,发给公司研发部门。系统实施--把研发人员开发出来的系统装到客户的信息中心,在安装实施软件过程中,同时需要安装数据库(oracle\sqlserver\DB2\sybase等)和中间件(tomcat\resin\weblogic\joss等)。系统培训--为客户培训系统使用人员。上线验收--主持上线,保障系统运行,并融入客户工作环境。实施工程师要求
1 计算机能力 熟悉数据库、中间件、有软件编程者经验加分。
2 业务能力 熟悉 金融、政府、石油、电力、电信等一个以上行业的业务知识3 沟通能力 能够很好地跟客户沟通,融入客户工作环境
七、erp实施工程师是做什么的?
erp是企业资源计划系统,属于软件范畴。
软件实施工程师职责是系统调试、软件功能实现、人员培训、软件上线使用、后期维护等一系列的工作。
erp实施工程师就是专门做erp实施上线的工程实施人员。
erp是企业资源计划系统,属于软件范畴。
软件实施工程师职责是系统调试、软件功能实现、人员培训、软件上线使用、后期维护等一系列的工作。
erp实施工程师就是专门做erp实施上线的工程实施人员。
八、BI实施工程师是做什么的?
个人理解:BI实施工程师就是实现BI目标(主题)的人。
至于用什么技术来实现,每个公司都不一样。 如果纯粹做实施的话,这里的意思已经很明确了,,意思是BI的目标(主题)已经很明确,架构也大概确定了。工程师只需要踏踏实实做就行了
九、实施工程师主要是做什么的?
实施工程师工作内容: 需求调研--和客户洽谈,熟悉了解客户的业务。 需求分析--把客户业务需求转化为IT信息系统设计方案,发给公司研发部门。 系统实施--把研发人员开发出来的系统装到客户的信息中心,在安装实施软件过程中,同时需要安装数据库(oraclesqlserverDB2sybase等)和中间件(tomcat esinweblogicjoss等)。 系统培训--为客户培训系统使用人员。 上线验收--主持上线,保障系统运行,并融入客户工作环境。 实施工程师要求
1 计算机能力 熟悉数据库、中间件、有软件编程者经验加分。
2 业务能力 熟悉 金融、政府、石油、电力、电信等一个以上行业的业务知识
3 沟通能力 能够很好地跟客户沟通,融入客户工作环境
十、软件实施工程师主要是做什么的?
曾经离家在外省做ERP开发工程师,现在在自家市做医疗相关驻点实施的女实施工程师。
做开发的时候不觉得写代码很累,而是觉得完成一件件能被人使用的产品很愉快。
做实施的时候也不觉得出差很累,而是觉得能帮助客户理解使用产品很愉快。
两份工作都是会被人说不适合女生来做的职业。
但是那又怎么样,自己喜欢就可以了呀。
你有对一个职业和工作有兴趣,这本来就是被blessed,比那些并不知道自己喜欢什么要什么的人要幸运。
2017年9月12日补充
1、做实施的薪酬水平和资历、能力以及公司平台挂钩(任何职业都是如此)。
资历年长的项目经理和刚入公司的新人、能带团队的负责人和不能带团队的员工、小公司和大企业薪酬必然有差距。
要看到的是是否能够通过公司这个平台,逐步积累经验从而慢慢减少差距。
公司是否给予培养的机会,还是仅仅把你当做廉价的工具。
如果自己的个人职业规划与公司发展相冲突,就不要继续待下去了,考虑换环境吧。
所以实施工作合不合适不应该用薪酬来判别,所在的公司才是。
2、性别问题在工作中很正常。
妇产科出个男医生不还是会被吐槽一番吗?
别忘了it行业里还有个生物叫程序媛。
那被经常说女生不常做这个也是可以接受的了吧。
而且有时候性别也是种优势。
【ps:性骚扰这个话题,各种职场都有啊,不单单只是因为做实施才会遇到,学会判别工作环境,尽量多和人品好的男同事一起出外做项目。】
3.在途工作是常态。
性格狂放不羁爱自由,之前做开发受了点沉闷的敲代码环境的影响,现在还是觉得开放的工作环境比较适合自己。但是出差多经常在途也确实很麻烦,对女生来说行李多还要加上笔电。目前我就在考虑是不是应该换个surface pro减轻负重。