十二级专业技术岗如何升到十一级专业技术岗？

一、十二级专业技术岗如何升到十一级专业技术岗？

这属于小级别晋升，在单位专技11级岗位职数空缺的情况下，每两年可以晋升一次。

二、专业技术岗十二级的评定标准？

1．遵守国家宪法和法律。

2．具有良好的品行、职业道德和团队合作精神。

3．具有较强的事业心和责任感，具备与履行岗位职责相适应的专业知识和能力；能够完成学校规定的基本任务、工作量。

4．符合专业技术岗位规定的聘用条件。（详见《工商外国语学校教职工全员聘任管理办法》）

5．受聘教师岗位的人员，应具备相应的教师资格证，符合国家关于相应教师职务的基本任职条件；受聘专业课教师岗位的人员，应具备相关实践操作技能和实践教学能力；受聘其他专业技术岗位的人员，应符合国家规定的相关职业资格准入的条件，并具备专业技术岗位的基本条件。

6．排序依据依次为：

①获得现专业技术职务的年限（到年）；

②在现专业技术岗位等级的时间；

③优先考虑教师系列；

④工龄（到年）；

⑤校龄（到年）；

⑥工作业绩（含班主任、工作量、得奖情况、科研成果等）。

三、专业技术岗十二级和十三级哪个高？

在我国的事业单位中，专业技术人员的技术职称与专技岗存在着严格的对应关系。即：初级技术职称对应专技岗的十三级至十一级；中级技术职称对应专技岗的十级至八级；副高级技术职称对应专技岗的七级至五级；正高级专业技术职称对应专技岗的四级至一级。其中，十三级岗工资最低，一级岗工资最高。因此，专技岗十二级高于专技岗十三级。

十二级高，数字越小越工资越高。

四、医生的专业技术二级岗是什么？

医生的专业技术二级岗是非常少见的。首先来看我国专业技术职称与专技岗的对应关系。初级职称对应专技岗的十三级至十一级，中级职称对应专技岗的十级至八级，副高级职称对应专技岗的七级至五级，正高级职称对应专技岗的四级至一级。医生的专技二级，是正高级职称的主任医师，专业技术岗二级，一般也称为二级专家，相当于大学的二级教授。数量非常少。

五、医生的专业技术二级岗是什么级别？

医生的专业技术二级岗是相当高的级别。大家都知道，我国的职称由低到高分别为初级、中级、副高级、正高级，而专业技术岗与职称是严格对应的。现在的标准是，初级职称对应专技岗的十三级至十一级，中级职称对应专技岗的十级至八级，副高级职称对应专技岗的七级至五级，正高级职称对应专技岗的四级至一级。医生的专业技术二级岗，说明他是正高级职称，而且是级别很高的正高级职称，相当于大学的二级教授。

六、管理岗转专业技术岗？

管理岗可以转岗专业技术岗位。

事业单位人事劳动制度改革后，设立转岗工作制度，管理岗位员工可以转岗专业技术岗位工作，但应符合相关规定条件。事业单位管理岗位员工转岗专业技术岗位，必须专业技术岗位有空岗，同时必须具备专业技术岗位任职资格等。

七、专业技术岗等级？

专业技术岗位分为 13 个等级，包括高级岗位、中级岗位、初级岗位。

八、专业技术十三级升十二级岗多长时间？

在满足学历等条件下，至少1年。事业单位工作人员从专业技术十三级岗位晋升到专业技术十二级岗位的基本条件，需要在已经取得与本单位专业技术岗位职称主、辅助序列相符相关的，初级专业技术职称的前提下，由所在单位在岗位空缺范围内，按照竞聘上岗的有关规定择优聘用。

九、专业技术岗是教师岗吗？

教师是专业技术人员的一个类别。按相关文件规定，事业单位的岗位分三种，分别是管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位。专业技术岗位共有十三个等级，包括初级（员级、助理级，即十三到十一级）、中级（即十到八级)、高级（副高、正高，即七到一级）。中小学教师专技岗也是一样，只不过称为三级、二级、一级、高级、正高级教师而已

十、专业技术岗到管理岗怎么定级？

答：由专业技术岗位新聘(任)到管理岗位的人员,综合考虑其原岗位等级工作经历、文化程度等条件确定职员等级。

通常专业技术岗高级五至七级对应管理岗的五至六级；专业技术岗中级的八至十级对应管理岗的七到八级；专业技术岗的十至十三级对应管理岗的九到十级。

例如，某事业单位李四由专业技术岗位十二级新聘（任）到事业单位管理岗位，那么他的职员等级应该确定为九级职员。