总工程师与副总经理区别？

一、总工程师与副总经理区别？

副总和总工的区别在于岗位类型不同。总工程师属于技术岗位人员，而副总经理则属于管理岗位人员，也就是说总工程师属于高级技术人员，而副总经理则属于高级管理人员。

分工不同。

总工程师是分管公司产品质量和技术等方面的工作，主持技术改造、质量技术攻关、技术标准等工作，对公司产品质量和技术改造负责。

副总经理一般分别分管行政、人事、财务、后勤、生产、销售等方面的工作，副总经理一般设置两至三名，协助总经理工作，向总经理负责。

不一定。一般来说是副总经理的级别略高一些。但老资格的总工程师也有与副总经理级别相同的。

国企总工程师和副总经理都属于同一级别，他们在总经理领导下，各自分管着具体工作。国企的总工程师一般分管技术层面的工作会多一些。副总经理一般分管经营或生产方面工作。他们即有分工又有协作，但没有隶属关系，都是在总经理领导之下工作。

总工程师改任副总经理主要区别在于分管负责的领域不同，总工程师是一个技术职称或职位，享受副总经理待遇，主要是负责公司技术方面的工作，而副总经理是公司领导班子成员，分管包括行政后勤、生产经营、贸易销售、人力资源、财务资产、科技开发等等在内的多个部门或领域的工作。

工程师和高级工程师是职称,它是被国家承认的，一般本科毕业五年，研究生毕业两年自动变为工程师，而高级工程师则需要经过申报和考核，通过后才能获得高工职称。而副总工和总工是职务.它是通过单位的任职来管理整个科研方面的事务，也只是本单位承认的。工程师、高工和总工、副总工没有直接的联系。

总工程师的级别低于总经理，高于部门经理。部门经理属于中层，总工程师属于高层级别次于总经理。

岗位名称可能一致，但每个组织的岗位工作内容，工作职责也会会有差异的。

无论什么岗位，用《十字关联法》来梳理就不会产生遗漏，而且更加准确、明确。

这种方法是双向的梳理，所以即使你本身出现遗漏，其他岗位对你产生工作需求时，也会予以补充。

当梳理完工作关系后，在针对每项工作内容进行工作方法和工作结果的整理。那么，岗位的工作内容就非常的准确及明确，也不会出现无效传递的现象。

公司副总经理一般不能管财务经理，除非财务部是是自分管的部门。

副总经理类型很多，有生产副总，一般分管生产部、物控部、品质部。营销副总一般分管外贸部、内贸部或销售部丶市场部。行政副总分管人事部丶人力资源部。

一般财务部归总经理直管。

是属于公司的高管

每个公司的总经理、副总经理以及同级别的总会计师、总经济师、总工程师、总监都是属于公司的高级管理人员。

国企副总经理和总工程师都是公司的高层管理人员，都是在总经理的领导之下分管一个方面工作，总工程师主要是分管企业的有关技术方面的工作：主要包括技术研发、技术攻关、技术问题的解决、标准规范的执行、技术培训等工作。

而副则分管的是企业某个方面的管理工作，如果副总兼总工程师，哪么，这个岗位的职责主要还是以从属技术工作和技术管理工作。