职责一 职责表述: 工艺文件编制、实施和生产技术处理
工作
任务及 流程 工作流程图
编制工艺文件 : 根据图纸、QCS工序表 编制或修订工艺流程图、品质保证(QC)工序表 编制或修订作业指导书、
工位测试标准 编制或修订特殊工序操作规程
工装设备评审: 根据工艺要求,提出工装申请 对工装、夹具鉴定
根据生产使用进行改进
员工操作培训 根据生产车间要求制定培训计划 根据作业指导书编制培训讲义 组织员工实施培训 对员工考核并考评 监督指导上岗操作
生产现场技术服务 监督指导生产 处理《现场质量处理单》 对策《现场质量处理单》
分析、评估、改进 对工序能力评估 配合车间管理对生产线员工合理配置 对工艺性再评估 持续工艺改进、降本,增效。
客户信息反馈 处理《顾客反馈质量情况处理单》 对策《顾客反馈质量情况处理单》 跟踪对策措施实行并评估。
规定与要求:
1、负责工艺文件的编制,确保工艺文件的可操作性。
2、负责工装夹具的评审,确认工装的品质保证能力及生产效率。
3、负责员工培训并考核,确认考核合格后上岗操作。
4、及时处理生产现场质量问题,并落实对策
5、对流水线工序能力评估,保证流水线正常无迟滞。
6、及时顾客信息反馈,并落实对策
职责二
职责表述:参与新产品的试制、试验、评审工作,负责新品或派生产品设计图纸的工艺审查
工作
任务及 流程 新产品开发 参与项目评审
试生产 评审工艺流程 制定工装配置计划 编制PFMEA计
划 编制试生产工艺文件 试生产
新品评审 工艺可行性评审、控制计划(QCS)评审
编制工艺文件 见职责一
规定与要求
1、参与新品项目的评审
2、确保试生产顺利进行,并收集相关数据。
3、对新品的工艺性、生产性、以及生产控制的可行性评审
4、评审合格电机及转入正常生产控制。
职责三 职责表述:负责物资小批质量跟踪的使用情况进行跟踪记录,对常规产品的物资小批质量跟踪进行分析处理
工作
任务及 流程 单据开具 开具《物资小批质量跟踪单》
跟踪生产中情况 生产、品保提供跟踪数据 工艺进行数据处理
分析处理 工艺对数据处理给出结论
1、负责物资小批质量跟踪的使用情况进行跟踪记录,负责跟踪单的信息传递
职责四 2、负责对常规产品的物资小批质量跟踪情况进行分析处理,并对处理结果负责
职责表述:负责或参与零部件及不合格品的评审工作,并提出改进措施,对同意使用的零件适用性负责
规定与要求:
1、负责或参与零部件与不合格品的处理工作,并提出改进措施,对同意使用的零件适用性负责
职责五 职责表述:负责或参与供方加工工艺、生产手段保证能力的评估,并提出报告,参与供方年度考察工作
规定与要求:
1、对供方的评估准确、真实,对评估报告负责
工作制度:按程序文件要求操作,及时、有效处理生产质量问题
权利
1.工艺流程的规定、修正权。
2.不合格零件评审
3.图纸工艺符合性会签。
4.分供方考察、加工工艺的评估、加工能力评估。
5.接受培训
工作协作关系
内部协调关系 各部门
外部协调关系 供方、客户进行沟通
任职资格
教育水平 大专文化以上
专业 机械、电子专业
培训要求和经历 岗前培训:;《员工手册》厂规厂纪培训等
在岗培训:相关专业技能培训(专业培训)
经验 1年以上工作经历
知识 了解公司管理体系
技能技巧 掌握OFFICE、AUTOCAD等办公软件使用方法,具备基本的网络知识
个人素质 诚实正直、严谨细心、责任心强、思维敏捷、善于沟通
其他
使用工具/设备 计算机、一般办公设备(电话、传真机、打印机)、
交通及通讯设备
工作环境 办公室、车间
工作时间特征 有明显的节假日
所需记录文档 (附样表)
考核指标
岗位基本能力
组织能力C、人际能力C、沟通能力B、计划与执行能力B、专业知识及技能B 、文字表达能力B、语言表达能力B、
要求程度:A高、B较高、C一般、D较低、E低
备注: