UI设计师面试常问的几个问题

1.*个问题就有点坑，其实这个问题只是想了解你在设计的时候有没有自己的想法，因为你认为好的作品必定是你倾注了大量的心血在里面，可能是你根据用户定位和产品特性调了很久的配色系统，郑扮可能是你花了大量时间尝试不同的排版挑选*的方案，还可能是你跟开发通力协作保证上线效果完美还原设计稿，总之你*能够说出你作品的亮点和差异化，体现你的价值。

2.工作流程应该是百分之百会问的问题，这个问题的意思是想知道你有没有真正参与过整个设计流程，因为可能有些是视觉转行UI，有些是别的行业转过来的，有些像颗螺丝钉一样做些琐碎的工作，对接也只有需求方和自己，可能对工作流程不是很了解。所以才想知道从项目立项到*上线，你参与了多少，并且熟悉整个项目流程的话，后面工作中大家对接起来会更加顺畅，工作效率也会大大提高。大家可以从以下几个方面说下：

设计前期（项目立项 / 需求评审 / 需求分析）

设计中期（确定需求 / 设计风格 / 设计规范）

设计后期（设计交付 / 对接开发 / 上线效果）

3.第三个问题是想了解平时有没有去关注新鲜潮流一点的APP，有没有发现探索的欲望。因为设计风格层出不穷，不主动学习的话很容易被淘汰。所以可以挑选一些高逼格的APP来说，从他们的配色、排版、交互细节等方面来说明他们为什么是自己喜欢的。也建议大家经常去应用商店看看，把推荐的APP都下载下来体验一下，面试的时候自然说起来可以信手拈来。

4.这也是一个很旅毁经典的问题，不要很强势的说跟他们互怼撕逼，也不要说根据他们的需求改，从设计角度来说你才是*专业的，要有自己的看法衡量他们提出的意见是否正确。可以这样说开发的话一般会在设计前期沟通好，把自己预先想到的效果跟开发说，让他确定能不能实现，不行的话就更换方案，这样不会耽误大家的时间。产品的话也差不多，需求前期沟通好，后面拆丛备有分歧的话大家坐下来好好沟通，各自把问题都罗列出来，可能需要互相妥协，有些方案是不是可以放到后面的版本里面，毕竟要保证项目的及时上线。

5.设计趋势这个每年都在发，每年都在变，这就需要我们多看多关注，有时候其实不用刻意的去看这类文章，看Dribbble上的作品就能知道大概了，比如之前的弥散阴影 / MBE风格都是从Dribbble上面兴起的。面试官问这个还有一点就是想知道你平时会不会做些练习保持设计的敏感度，所以大家也可以抽空做些相关的练习，放在作品集里面也很出彩。

用户界面设计又分为三个职位，分别是用户体验设计师、交互设计师和界面设计师。我们常说的学UI设计或做UI设计，一般都指GUI界面设计师。GUI设计师的日常工作就是界面设计、图标设计、切图和标注。所用工具为PS、AI、AE、C4D（非必需）等，还有切图和标注的一些插件或软件。GUI设计师的就业方向分为主题UI设计师和APP UI设计师。

APP UI自然就是手机软件界面设计，我们平日所用的微信、QQ、淘宝、支付宝等这些全都属于APP，他们的界面自然也都是UI设计师所设计的。手机应用种类繁多，安卓和苹果商城几乎都有数十万甚至百万个，这自然就需要大量的UI设计师了。

ID（交互设计师）一般的工作是设计、绘制原型图，它对逻辑处理能力和页面布局能力要求较高，很多工业设计出身的人比较适合这个行业。

UE（用户体验设计师）这个职位一般只有中大型公司才有，顾名思义，它主要是研究用户体验的，用户的行为，情感，使用感受、使用过程等所有方面都需要进行研究，心理学专业出身的人可以考虑这个行业。

UI设计的工作内容：

具还包括：可用性分析、乱肢GUI（Graphic User Interface即图形用户界面设计、用户测试等。好的UI设计不只是让软件变得有个性有品味而已，更重要的是让软件的操作变得舒适、简单、易用，并且充分体现软件的定位和特点。哗芦世

UI设计师的工作流程：

1、在设计之前，首先需要产品经理确定好客户或者老板的需求。

2、确定需求之后，产品经理会做具体的说明，让交互、UI、开发、测试明确产品需求，明确项目的具体细节。

3、设计组内部会议、界面风格确定。这个时候需要确定一个设计负责人。设计负责人会给同事做具体的工作安排，线框图标、版式设计等都有具体的分配。

4、分工已经明确，进行具体设计工作。

5、标注图、效果图、切图。这个步骤，产品经理会进行把关。

6、开发完成，进行最后的测试。测试工程师会对开发出来的产品哗激进行测试，看看有没有疏漏，有没有错误，当测试和调试完成，上线，就完成了整个开发的流程。

现在企业对于UI设计师的需求也越来越多，之前只会一个单一的移动端APP界面设计都能找到一份很不错的工作，但是现在企业需要变多所以我们需要学习的内容也增多了，之后就得学习运营设计，网页界面设计，交互动效设计，小程序设计，插画设计等等。

如果是现在只会一个移动端APP设计找工作就比较难的，所以我们就需要不断的学习，充实自己，提升自己的能力，不然很容易就被这个社会淘汰了。

那么我们接下来了解一下现在学习UI设计需要会哪些设计能力？

我们第一个要掌握的能力就是软件技法能力

我们在学习UI设计的过程当中，需要学习到很多知识，比如 PS，AI，AE，XD，ARP，C4D，蓝湖，默刀软件，这些都是一名UI设计必需要掌握好的软件。而学习到这些软件，可以通过视视频，书籍，网站等多种方法学习。

工欲善其事必先利其器，从这个阶段开始，觉得先学习软件工具了，一般UI设计要学习有以下8款软件（PS，AI，AE，XD，ARP，C4D，蓝湖，默刀软件）那么这几款软件在UI设计工作是负责什么的呢？

PS：PS软件在UI设计工作中主要来用做UI设计界面设计、图标设计、图片处理的

AI：AI软件在UI设计工作中主要用来做UI界面设计、图标设计、字体设计、插画设计的

AE：AE软件在UI设计工作中主要用来做动效设计的

XD：XD或者sketch软件，Sketch（只能在苹果电脑上安装）XD软件可以在双系统上安装

Sketch和XD这两款软件功能是差不多的，XD的话是一款非常适合做UI设计工作，XD做图会非常快，因为XD的工具特别少，里面的工具是专门为做UI设计工作开发的一款软件，而且XD软件特别小，不会卡。

ARP：ARP或者默刀软件，ARP和默刀软件功能差不多二选一学习就可以了，这两款软件都是做原型设计的

UI设计是由很多很多界面组成的，这些界面每一步之间去交接的这个界面，如果说我们只做一个界面，UI设计师是可以做出来的，但是要做几十个上面个界面，如果我们一个个做是肯定会出问题的，所以需要先制作原型，我们根据原型再制作界面，这就是我们的前后联系，原型是不用做这个颜色，图标，细节的，只需搭建一个基础的版式就行，这个就是我们用ARP或者默刀软件做的。

C4D：C4D软件在UI设计工作中主要用来做建模的

蓝湖：蓝湖软件在UI设计工作中主要用来做标注设计的

就是我们做好了页面，这个页面的高底，宽度，包括页面的色值我们都需要标注出来，为什么需要标注呢，因为我们做的图，做完之后他就是张图片，这个图片我们用手机是点不了的，我们手机APP上的那些图之所以能点，那是因为有程序猿做了一个二次开发，这个东西我们不用懂，但是我们要标注出来，标注出来让程序猿知道你的颜色，你的色值，你的尺寸到时是多少，他才能开发出来。

那么除了软件技法之外我们还需要会哪能力？

我们可以用软件做一些图，但是呢软件只是个工具，我们还需要会设计

设计包含了：图标设计，界面设计，动效设计，交互设计，运营设计，插画设计，平面设计，作品集设计，小程序设计

图标设计：手机及电脑上的界面里面的图标

界面设计：手机APP界面和电脑上的界面

动效设计：动效设计可能很多人没有留意过，但是动效设计是非常非常重要的，只要是页面切换效果都属于动效设计

交互设计：交互设计要做的就是原型图设计

UI设计师的职业发展：

设计学完后就业方向非常广，除了美工，可以做webUI设计师、移动端UI设计师、平面设计师、产品经理等很多方向。图形设计师，它不仅仅是单纯意义上的美术工人，而是了解软件产品、致力于提高软件用户体验的产品外形设计师，例如工业外形设计、装潢设计、信息多媒体设计等；交互设计师，设计软件的操作流程、树状结构、软件的结构与操作规范等；用户测试/研究工程师，主要测试交互设计的合理性以及图形设计的美观性，通常采用户外问卷的形式来衡量UI设计的合理性。所以，学习UI设计就业方向非常广，可以给子自己很多不同的工作选择。

总之，UI设计师的主要工作内容就是设计出能够满足用户需求的界面设计。这需要设计师既要有扎实的设计功底，又要懂得一些基础的软件开发知识，和前端知识等等。因此传统的设计师比较起来，UI设计师在当今社会需求量更大。

（1）：伍雹可以做些icon，临摹岩橘携一些优秀app或者网页作品

（2）没有相关项目经验的话可以做做比如粗伏现有的app的改版设计

面试官通过询问求职者的职业规划，能确定他在一段时间内是否与企业是彼此需要的，是他们判定这个设计师是否适合的标准之一。

每个人制定职业规范的方法有差异，如果你对此感到迷茫，跟着心走，兴趣是最好的老师，能让你在自己计划的路线走的长远。

职业生涯不是一旅搭判蹴而就的，设计师要定期对自枝瞎己的规划进行复盘。判断它是否符合时代发展的路线，以及它是否是自己想要的。

大厂的设计师成百上千，设计负责人不可能有时间去培养每一位成员。蓝湖产品设计协作平台在招人的时候，他们更倾向于向有自我成长潜力的设计师扔出橄榄枝。

时代日新月异，设计师需要紧跟变化进行自我迭代。在学习的路拆改上可以给自己一个清晰可见的短期目标，目标可以与工作中的项目结合，以此方式逐步成长。学习的道路没有终点，无论你的职业处在什么阶段，都要准备好下一步的成长。