昆明地铁安检待遇怎么样？

一、昆明地铁安检待遇怎么样？

招聘要求：男18—35岁女18—45岁

男性身高要求168及以上女性身高要求150及以上

要求裸露部位没有大面积纹身没有犯罪记录拘留史

没有传染性疾病不限学历不限工作经验入职会统一培训3天

薪资待遇：实习期底薪2500 转正后2800上一休一一个月上15天休息15天休息可以自愿加班加班一天200 实习期为俩个月

福利待遇：节假日红包加班补贴包吃包住就近分配（不住宿舍可以自己选择上班路线上班站点）

待遇一般

苏州地铁安检员就业形势分析：招聘待遇，工资4000-5000元占比最多，达30.0%。经验要求，1年以上工作经验要求的占比最多，达100.0%；学历要求，学历要求的占比最多，达0.0%。该数据仅供参考

我在深圳地铁做过地铁安检员，地铁安检这边都是外包给中保国安公司的，工资按小时算，购买五险一金，工作轻松自由，但最要命的是工资低到你怀疑人生，只有底薪按深圳劳动法2130元，超过按加班，每个钟10.5元/时，我真是一声长叹，深圳，这里是深圳，还是回家算了！

高铁安检和地铁安检的待遇肯定是高铁好。

这是两个不同的部门，高铁是铁路总公司经营，地地是城市地下交通，由地方管理经营。

高铁的安检没有那么忙，只有每天途经该站上车的人员才进行安检，地铁就不一样，每天乘坐地铁的人员相当于地面交通，人员非常多，时间集中，比高铁安检忙。

地铁安检员工资不怎么高，如果某些节日里你正好也上班的话，3000上下，地铁安检员主来的还是要靠查违禁品，查到违禁品开一张三联单能拿50块！

重庆地铁安检员待遇好，买五险一金

关于东莞地铁运营公司的待遇情况，请注意以下几点：

1. 待遇因公司政策和岗位级别而异：地铁运营公司根据不同的岗位级别和职位，有不同的待遇政策。高级管理人员和专业技术人员一般会享受较高的薪资和福利待遇，而一线操作人员的待遇可能相对较低。

2. 薪资：地铁运营公司的员工薪资一般由基本工资、绩效奖金和津贴等组成。薪资水平可能会根据经验、资历、职位等因素而有所差异。具体的薪资待遇可以通过查询公司的招聘广告、员工手册或与公司进行咨询来了解。

3. 福利和保险：地铁运营公司一般会为员工提供一些福利和保险，例如五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）和员工福利（例如带薪休假、节假日福利、年终奖金等）。具体的福利待遇可能会因公司政策和个人所在的部门而有所不同。

4. 岗位培训和晋升机会：地铁运营公司可能会提供员工培训机会，帮助他们提升技能和职业发展。公司内部晋升机会也可能存在，员工可以通过表现和资格要求提升自己的职位和待遇。

值得注意的是，以上信息只是一般情况的描述，并不代表具体的东莞地铁运营公司的待遇情况。如想了解更准确的待遇信息，建议直接咨询相关地铁公司的人力资源部门或查询官方网站以获取最新的招聘和待遇相关信息。

不同岗位待遇不同，还有工龄工资之类，总之地铁员工的工资一般处于当地平均水平及以上，这里待遇说的是正式工，与地铁公司直签那种。

地铁也是国企，相比私企来说，至少稳定，福利待遇保障完善，养老无忧。

地铁每年招聘校招和社招都有，校招本科进去的站务员，差不多到手年薪是6万多，技术类岗位会高一些。

如果你想去地铁公司工作，可以关注地铁官网。

很一般的工作，招聘的都是以低层次的外来人员为主，每月三四千块钱吧这工作糊口可以，想要好是不可能的，也没什么发展，就是临时工罢了

3000左右吧

深圳地铁安检这边都是外包给中保国安公司的，工资按小时算，购买五险一金，工作轻松自由，但最要命的是工资低到你怀疑人生，只有底薪按深圳劳动法2130元，超过按加班，每个钟10.5元/时，所以差不多3000左右吧。