保时捷公司的销售总监待遇如何？

一、保时捷公司的销售总监待遇如何？

比较高

二、保时捷待遇怎么样？

是奢侈品行业，待遇是不错的，不过要跟业绩挂钩的

三、厂房销售待遇怎么样？

1.厂房销售主要与大型企业主或有大量资金的个人联系，一旦成交金额比较大，个人提成丰厚。

2.厂房销售待遇可以分成基本工资和提成两部分，主要有业绩。

四、假牙销售待遇怎么样？

待遇丰厚，假牙很贵的造价高，如果业绩好，提成就很可观，是很好的工作，销售的工作待遇是最高的，底薪加提成，上不封顶，所以这个行业好，干的人又很少，吃香，现在的年轻人都三送快递，感觉没有这个假牙销售有前景，如果热爱这个行业，就好好努力，好好发展。

五、金锣销售待遇怎么样？

金锣销售的待遇比较不错。

金锣集团平均工资为8280元/月，其中44%的员工工资收入位于区间8000-10000元/月，22%的员工工资收入位于区间6000-8000元/月。

金锣集团年终奖平均18327元。 有电话补助，餐饮补贴。

公司企业文化很好，公司有一套合理的培训制度，出差频率太高。公司的工作节奏比较欢快，下班准时，有办公室自动化系统和手持，可以监控业务人员，出差频率太高了，职位晋升空间挺大，有加班补助工资，对于有能力的人可以试试，公司是分事业部的：有冻品事业部，熟食事业部，调味品事业部各部门的工资多少略有差异。

六、钢材销售，待遇怎么样？

待遇还可以的

理论上钢材销售这个行业前景不错,但貌似就以现在这个行情来说,市场行情相当萧条,市场需求不容乐观.不过话说回来,需求还是有的,只要自己肯努力,收益还是比较明显的.

七、lotus销售待遇怎么样？

IotLus销售员每月保底工资都是在伍仠元左右，根据销售业绩得百分之十的提成，交五险一金。但公司明确规定销售员在销售产品时不得随意降低产品价格，资金先到账后发货，不能挪用销售后的产品资金，要有责任心，售后社会服务要到位，确保每一个客户满意。

八、海尔销售待遇怎么样？

底薪加提成加业绩考核，业绩不好意思工资非常少，业绩好的可以拿1万多

九、丰田销售待遇怎么样？

不错。丰田销售代表平均工资为10913元/月,其中40%的工资收入位于区间6000-9000元/月,20%的工资收入位于区间9000-12000元/月。据数据统计,广汽丰田销售代表平均年终奖为22000元，因此总体来看工资水平属于中上水平。

十、汽车销售待遇怎么样？

汽车销售待遇很好，认真负责工作，每月破万不是问题。