厦门瑞华高科电子厂待遇怎样？

一、厦门瑞华高科电子厂待遇怎样？

挺好的。

1、工资待遇好。厦门瑞华高科电子厂普工每月3500元，一个月有4天的假期，有绩效奖金，法定节假日能够带薪休息，工资待遇好。

2、工作轻松。该公司普工每天的工作属于比较轻松的工作的，不需要进行太大的体力劳动，工作轻松。

二、厦门科华恒盛待遇怎样？

本科生的话建议不要去，因为本科生工资很低，每天加班到10点很正常，经常加班到11，12点，周六整天加班，周天有事也得加班，而且没有加班工资，传说的项目奖一年最多几k而已

三、福建厦门宏华电子厂待遇怎么样？

1.这家是台湾厂，配合友达、达运等公司做SMT代加工。两班倒，包吃住，宿舍还可以，但吃的非常糟糕，夜班的饭菜猪都不想吃，普工底薪1000，一般新历的11月到第二年4月份，没什麼加班，一月只拿到1500左右，别的时候加班多，2000左右。

办公室的工资待遇非常不好，包括工程、采购、业务、生管、物控等部门，物控平均底薪1500左右，办公室加班限制一个月只能加36小时，超过部分不算加班费，但是这个变态厂事情是非常非常多，流程和别的厂不一样，事情特别多，一般物控每个月都加班在100个小时左右，不加班事情做不完。

四、昆山淳华电子厂待遇怎么样？

淳华、郡昆是一家公司，进去就看显微镜，拿着3000多的工资还天天劝退人，中介也是黑中介。

五、厦门电子厂哪个待遇好？

厦门是一个经济特区，工厂企业非常多，电子厂也不少。但待遇相对比较好一点的应该就是东金电子厂。东金电子厂位于厦门市集美区杏林。我们都知道，杏林是老工业区，东金电子厂是一家台资企业，管理比较规范，职工的福利待遇都是按照国家法律法规足额发放的。所以说，厦门的东金电子厂待遇好。

六、上海英达华电子厂待遇？

你好。上海英达华我曾经做过线长，我可以告诉你前年的待遇。今年的待遇差别应该也没有差多少，英达华电子的总体待遇首先是比不上富士康的。富士康一小时能赚25左右，节假日加班不算，就算正常情况下。一天做10小时就是250.一个月能拿到7500左右。而英达华平均一小时才20.一个月才6000。你自己可以算算。希望我的回答能帮助到你！

七、厦门华科电子厂累不累？

华科电子厂是在大朗镇犀牛破象山工业区 属于全球第三大电子元件生产企业 订单多产量大 加班自然多了 。我有一个亲戚在厦门华科电子厂工作听说一般是7点半上到7点半 两班倒的 一个月转一次班 至于辛苦程度就要看你是什么部门什么职位了 一般普工作业员有点累 但是做QC稍微好点哦 呵呵 慢慢就习惯了 

八、东莞长安华亿电子厂，待遇怎样，规模有多大？

400-500来人，工资如果员工只上22天8小时也就700多块，其他就是靠加班啦，如果加班多，还可以，如果加班少，就没什么钱拿哟。绝对真实。

九、张江高科软件园待遇怎样？

技术类的层次也分得很清楚的，一般4k,6k,1w都有可能的 你如果技术可以的话，最低5k没问题的，不过你们这行工作比较辛苦

十、厦门科华待遇怎么样？

在通常情况下，厦门科华的待遇每个月大约在5000元左右。由于厦门科华是小的私有企业，经营的时间不长。公司的规模还不是很大。处于发展的阶段。