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西部计划待遇?

276 2023-09-09 20:41 admin

一、西部计划待遇?

成为西部计划自愿者待遇如下:

西部计划志愿者平均工资为3586元/月,其中44%的工资收入位于区间3000元/月以下,33%的工资收入位于区间3000-4000元/月。

服务期为1年、服务期满考核合格的,授予中国青年志愿服务铜奖奖章;服务期为2-3年、服务期满考核合格的,授予中国青年志愿服务银奖奖章;表现优秀的授予中国青年志愿服务金奖奖章。表现特别优秀的推荐参加中国青年五四奖章、中国十大杰出青年、中国十大杰出青年志愿者、国际青少年消除贫困奖等评选。

二、2021西部计划职位表?

一、乡村教育

  专项简介:在乡镇及以下中小学从事教学等基础教育工作;积极开展“互联网+教育”,推动高校资源参与提升当地学校教育教学水平;积极参与当地县域教育综合改革。本专项包括研究生支教团。

  选拔标准:符合西部计划及研究生支教团选拔标准,师范类专业优先。

  二、服务乡村建设

  专项简介:在乡镇及以下农业、林业、牧业、水利等基层单位参与农业科技与管理、现代农民培育、乡村公共基础设施建设工作;协助开展防止返贫动态监测、农村低收入人口动态监测等巩固脱贫攻坚成果的工作。在新型农业经营主体、农村合作经济、农村电子商务、农村饮水安全、农田水利、生态保护等领域参与相关工作。

  选拔标准:符合西部计划选拔标准,农业、林业、牧业、水利等涉农专业,资源环境、信息技术、电子商务等专业优先。

  三、健康乡村

  专项简介:在乡镇卫生院、村卫生室等乡村基层医疗卫生机构从事卫生防疫、监测、管理、诊治、关爱乡村医生等工作。在乡村积极开展健康教育宣教活动,倡导科学文明健康的生活方式,养成良好卫生习惯,提升居民文明卫生素质。

  选拔标准:符合西部计划选拔标准,医学类专业优先。

  四、基层青年工作

  专项简介:在以县级及以下共青团、青年之家、团属青年社会组织从事团的基层组织建设、基层党务、促进就业创业、预防违法犯罪、志愿服务等青年工作。

  选拔标准:符合西部计划选拔标准,担任过各级团学组织负责人的优先。

  五、乡村社会治理

  专项简介:在乡镇部门单位和乡镇社会工作服务站、养老服务设施等,围绕乡村社会稳定、乡村民生改善、乡村养老育幼、乡村人居环境治理、乡村儿童关爱、乡村文化、乡村体育、平安乡村、乡村社区治理、乡村普法宣传等乡村基本公共服务和公共事务开展工作。

  选拔标准:符合西部计划选拔标准,法律、经济、中文、社会工作、行政管理、历史、政治、体育等相关专业优先。

  六、服务新疆

  专项简介:围绕新疆和兵团经济社会发展需要,在县乡基层单位参与乡村教育、服务乡村建设、健康乡村、基层青年工作、乡村社会治理等工作。

  选拔标准:符合西部计划选拔标准。师范类、农学类、医学类以及相关理工和人文社会科学类等专业优先,担任过各级团学组织负责人的优先。

  七、服务西藏

  专项简介:围绕西藏经济社会发展需要,在县乡基层单位参与乡村教育、服务乡村建设、健康乡村、基层青年工作、乡村社会治理等工作。

  选拔标准:符合西部计划选拔标准。师范类、农学类、医学类以及相关理工和人文社会科学类等专业优先,担任过各级团学组织负责人的优先。

  备注:如有重大政策调整或其他影响因素,专项设置将视情况进行调整,以全国项目办补充通知为准。

三、西部航空待遇如何?

西部航空工资待遇,西部航空平均工资为7683元/月,其中55%的工资收入位于区间4000-6000元/月,11%的工资收入位于区间4000元/月以下。

四、西部计划2020年职位表?

从事支农、支教、支医和扶贫工作。只要是大四学生都可以报名哦!

五、西部地区和艰苦边远地区是哪里?

西部地区:四川、重庆、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆等10个省区市

边远艰苦地区:山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西等5个省区

西部地区和边远艰苦地区职位分别指的是西部地区(四川、重庆、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆等10个省区市)和边远艰苦地区(山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西等5个省区)的招考职位。

六、重庆西部计划待遇如何?

重庆西部计划的待遇相对优厚。1.重庆西部计划待遇较好。2.首先,重庆作为中西部地区知名城市,西部计划获得了许多政治和财政的支持,因此待遇上也相对较高。其次,重庆西部计划是通过考试和面试招录,选拔的人才非常优秀,并且对于每个人才都会量身制定培养计划,给予专业的培训和学术资助,在待遇上也给予了更多的优惠和补助。3.此外,重庆西部计划许多学科都处于国内领先地位,参加项目可以接触到最新科技和先进理念,以及与业内各路大神交流互动,能够提高自己的实践能力以及学术水平,为未来职业发展打下良好的基础。

七、西部机场集团待遇怎样?

西部机场员工平均薪资约为4000出头。其中管制员工资约为8000元,地勤人员工资约4000元,机务5000+,安检人员则不足4000元。有一位已经入职三年的“营业员”称自己入职时月薪仅3000出头,目前已经能到手6000了。短短几年就翻了一番,可见其待遇还是十分不错的。同时除了基本工资之外,员工每月还有津贴补助,加上绩效工资,整体薪资水平在西部地区来说还是相当不错的。

八、西部钻探正式员工待遇?

包括工资4000~6000元(岗技工资、夜班津贴、上岗津贴、加班工资,误餐费、高温补贴、清凉饮料费、保健费),另加单井兑现效益和公司奖励等构成,年收入9~15万。

其它福利: 1、缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育五险。

2、免费食宿,空调房、被褥齐全。

3、免费的四季工作服和洗衣液洗发膏等洗漱用品。

4、单位提供从家到工作地的来回路费(火车硬卧标准),每个季度末报销一次,全年报销四次。

5、每天二班倒班工作(12小时/班),原则上工作70天左右休假20天。休假期间享受岗技工资待遇。

九、请问西部矿业待遇如何?

2023年西部矿业公司的真实待遇还是非常不错的,一方面西部矿业公司的薪酬主要由基本工资和年终绩效以及年终奖金等,包括呃随着近些年我们国家对于矿业行业的大力发展,近些年薪资福利待遇大约在每年10~15万左右,还是非常好的。

十、西部证券正式员工待遇?

西部证券正式员工的待遇还是相当好的。证券公司是从事证券投资经意的公司,是为广大证券投资者提供证券投资咨询投资交易的公司,在证券公司的正式员工不仅是有良好的基本待遇,也会有比较好的额外福利待遇,是收入比较好的行业,通常是高收入的行业。