公交公司正式公待遇一般般。比上不足比下有余。毕竟属于企业性质，待遇是按照工龄，身份级别来定的。初级工肯定低于高级工，工龄少的肯定低于工龄多的。另还要根据公交公司收入加政府补贴以及安全驾驶积分，来确定年终绩效收入。
不过既然是公交员工，应该是满意工作待遇才会接受工作。现在公交的工作条件有很大的改善，都配备了空调，可以在冬夏两季使用，工资是基础工资加效益工资相结合，可以说是比较公平公正的工资待遇，应该是与社会企业劳动待遇相一致，
212
2023-04-27 06:26
admin
1
1